どんな仕事か: 【私たちが目指すこと】
クラダシは、「善いビジネスで、未来に実りを。」をミッションに掲げる東証グロース上場のソーシャルインパクトカンパニーです。
フードロス削減EC「Kuradashi」を中心に、物流・店舗・エネルギー・空き家再生など社会課題を解決する事業を展開しています。
その中でブランド事業部は、自社ブランドの企画・育成だけではなく、新たなブランドの立ち上げや流通スキームの構築、メーカー・生産者との共創を通じて、社会課題そのものをビジネスへ転換する役割を担っています。
現在はD2Cブランドの成長に加え、新規ブランド開発や販路拡大、ECモール展開など事業領域が急速に拡大しており、ブランド全体を横断して事業成長をリードいただけるマネージャーを募集します。

＜業務内容＞
■ブランド戦略・事業グロース
・D2Cブランドの成長戦略立案・実行
・ブランドポートフォリオの中長期戦略策定
・新規獲得・CRM双方のKPI設計、改善
・売上・利益・LTV最大化に向けたPDCA運用
■ブランド・商品企画
・新ブランドの企画・立ち上げ
・商品企画・商品開発の推進
・ブランドコンセプト設計
・販売戦略・価格戦略の策定
■EC・販路拡大
・自社ECおよびECモールでの販売戦略
・新規販路の企画・開拓
・ECチャネル全体の売上最大化
・販売データ分析・改善
■アライアンス・事業開発
・メーカー・生産者との共同プロジェクト推進
・外部パートナー・代理店・制作会社のマネジメント
・新たな流通モデル・販売スキームの企画
・社内外を巻き込んだプロジェクト推進
■マネジメント
・ブランド全体のKPI管理
・予算管理
・プロジェクトマネジメント
・チームマネジメント

＜キャリアパス＞
将来的にはブランド事業全体を統括いただきます。
まずは既存ブランドの成長をリードいただきます。
その後は、新ブランド立ち上げ、ブランド事業部全体の責任者、事業責任者など、より経営に近いポジションを目指していただけます。
求められるスキルは: 必須・D2Cブランド、EC事業、ブランドマネジメントいずれかの経験
・ブランド戦略またはマーケティング戦略の立案・実行経験
・新規獲得・CRM双方の改善経験
・KPI設計およびPDCA運用経験
・外部パートナー・代理店・制作会社などのディレクション経験
・クラダシのミッション「善いビジネスで、未来に実りを。」への共感

歓迎・ブランド立ち上げ経験
・商品企画・商品開発経験
・ECモール運営経験
・食品・健康・ライフスタイル領域の経験
・新規事業立ち上げ経験
・アライアンス・事業開発経験
・チームマネジメント経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 本社（東京都品川区上大崎3丁目2-1 目黒センタービル5F）
勤務時間は: 9時30分～18時30分（休憩60分）実働8時間
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：500万円～800万円（12分割）
月給：42万円～66万円
待遇・福利厚生は: 各種社会保険完備

サービス割引
・Kuradashi family割
⎿EC kuradashiの商品をお得にご購入いだける制度です
・関東ITソフトウェア健保保有施設利用

■交流・勉強支援
・入社時オンボーディングサポート
・メンター制度
・部活支援制度
・書籍購入支援制度
・勉強会支援制度

■健康管理
・雇用時健診負担
・健康診断・婦人科健診費用負担
・ストレスチェック
・産業医面談
・受診サポートアプリ導入（first call）
・交通費　実費支給（上限5万円/月）
受動喫煙対策
屋内禁煙
休日休暇は: ・完全週休二日制（年間休日125日）
・有給休暇
・特別休暇（Welcome休暇、夏季休暇5日、年末年始休暇etc,)
・該当者向け休暇（結婚、出産、忌引、看護介護）
どんな選考プロセスか: 1次選考（オンライン）→最終面接（対面）＋課題とSPI→内定

ブランドマネジメント（マネージャー）

物流企画・ロジスティクス