なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: 【67歳入社実績有り】【プライム比率90％】【倉庫管理の自社システム「COOOLa」】【予測型自動発注・データ分析の自社システム「B-Luck」】海外G会社と協力して進めるオフショア開発もあり、受託…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【企業概要】
1986年に創業した老舗グローバルSIerで、オフショア開発を武器に受託開発/自社プロダクトの二軸で事業を拡大しております。社長が組込エンジニア出身という事もあり、組込領域にも強みがあります。
大手企業からの受託案件が豊富なSI事業（プライム9割）、ベトナムを中心としたオフショア開発に力を入れ、優秀なエンジニアや外国籍の方も多数在籍しております。自社パッケージ事業にも力を入れバランス良く利益をあげており、様々な分野で長年の経験に基づく確かな技術力・提案力を持ち、品質においてもお客様から高い信頼を得ています。

【業務内容】
広報業務を中心にマーケティング等の業務推進をして頂きます。社長・上長・他部署・海外子会社・海外現地と連携しつつ、企画立案から実行までご自身で進めていただきます。

【職務詳細】
・プレスリリースの企画・作成・配信
・経営陣と連携した情報発信戦略立案
・メディア対応（各種メディア窓口対応、取材対応、記者との関係構築）
・自社取材対応（取材先同行、訪問）
・自社メディア・SNS（コーポレートサイト、Instagram）の企画・運用
・会社パンフレット等の作成
・プロモーション関連（イベント・展示会等の企画運営サポート）
・CV数等の各種情報管理
・社内広報（社内報、全社会議の企画運営など）
・採用広報

【配属部署】
経営企画部　※海外とのやり取りは発生しますが、日本語での対応となります。

【魅力】
■残業月平均20h程度、フレックス制活用でワークライフバランス良好
■3日連続の有給取得で1.5万円支給など、独自の休暇奨励制度あり
■奨学金返済支援制度や退職金制度など、長期就業を支える福利厚生
■広報業務を一貫して担当:情報発信の企画から実行まで自由度高く、ご自身で手を動かして推進していくポジションです。
■経営との距離の近さ:経営陣と直接連携しながら情報発信を進めるため、事業全体を俯瞰した動き方ができます。
■広報機能を作っていく面白さ:会社の成長フェーズに合わせて、広報の型や仕組みを一緒に作り上げていけます。
■成果が見…
求められるスキルは: 必須・事業会社またはPR会社での広報・PR実務経験（目安3年以上）
・プレスリリース作成・メディアリレーションの経験
・上長や他部署から詳細な指示がなくても、自ら課題を見つけて企画・実行まで推進できる方
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方
※現時点で経験年数の下限は目安です。実務経験があり、一人で広報機能を回していける方を想定しております。

歓迎・広報部門の立ち上げ・少人数体制での広報業務経験
・SNS運用・コンテンツ企画の経験
・WEBページ作成経験
・採用広報・人事領域での発信経験
・経営陣と直接連携しながら情報発信戦略を立案した経験
・記者やメディア関係者とのコネクション
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 広報・マーケティングリーダー（グローバルSIer）
どこで働くか: 東京都中央区明石町8-1　聖路加タワー30階
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 700万円～1000万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
年末年始休暇、年次有給休暇（初年度10日）、慶弔休暇、特別休暇、GW休暇、お盆休暇、、育児・介護休業、育児短時間措置、産前産後休暇
【年間休日】120日
どんな選考プロセスか: 面接回数1回

広報・マーケティングリーダー（グローバルSIer）（年収700万円～1000万円）

人事（労務）