- なぜ募集しているのか
- AI事業をローンチ、北米で多くのシェアを拡大しているサービスの買収など最先端のマーケティング領域におけるサービスチャネルを確立するため、鋭意事業を拡大しております。今回は、圧倒的な国内シェアを誇る自社プロダクト「GENIEE SSP」を軸としたデジタルマーケティングの運用組織の拡大を目的に新たにリーダー候補の方を募集します。
- どんな仕事か
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※厳選求人※ 事前の合否判定・年収査定も可能。ハイクラス DX専門人材会社ウィンスリーが、年収交渉、面接対策、書類添削まですべてを支援。【ミッション】
「GENIEE SSP」の運用を通じて、広告収益の最大化と安定運用を実現することです。
具体的には、以下を期待します。
・日々の配信状況・収益状況をモニタリングし、改善アクションにつなげる
・媒体社・事業者とのコミュニケーションを通じて、より良いマネタイズ環境をつくる
・運用業務を正確かつスピーディーに推進し、事業成長を支える
・チーム内のナレッジ蓄積や業務改善にも主体的に関わる
【主な業務内容】
・SSPやGoogle広告システムを活用した広告運用・マネタイズ業務
・広告収益、配信状況、各種KPIのモニタリング
・収益最大化に向けた運用調整、設定最適化、改善提案
・媒体社・パートナー企業との折衝、問い合わせ対応
・オペレーション施策の企画・実行
・レポート作成、数値分析、運用結果の振り返り
・業務フローの見直しや運用改善
【ご経験や志向に応じてお任せしたいこと】
・より高度なマネタイズ施策の企画
・大型案件や重点案件の運用担当
・チーム内の業務標準化、ナレッジ共有
・他部門と連携したプロダクト改善提案
【入社後の業務イメージ】
▼入社後?3か月
・プロダクト、運用フロー、主要KPIの理解
・既存案件の運用業務のキャッチアップ
・日常的なモニタリング、レポーティング、調整業務を担当
▼3か月?6か月
・担当領域を持ち、改善提案や収益向上施策にも関与
・事業者対応や社内連携を自走して推進
・オペレーション改善にも着手
▼6か月以降
・中核メンバーとして、重点案件や難易度の高い運用を担当
・施策立案や運用高度化、標準化にも貢献
・志向に応じてスペシャリスト／リーダー候補としての成長 - 求められるスキルは
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必須 ■必須条件
・デジタル広告運用の実務経験（目安2年以上）
■歓迎条件
・SSP/ADNW/DSP業界での運用経験
・アドテクノロジーなどのデジタル業界で、大型プロジェクトをリードした経験を持つ方
・マネジメントをしていた組織において大型案件の運用実績で高い実績を達成した経験
・MySQL等の何かしらのRDBMSの利用経験
・システム把握のためにコードが読める程度の経験(JavaScript, PHP または C++)
・WEBブラウザの知識／WEB開発経験
・ビジネスレベルの英語力 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 10:00?19:00
※土日祝は休業日となります
※出向の場合は、出向先の規程に準じます - 給与はどのくらい貰えるか
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年収 5,000,000 円 - 8,000,000円
月給：357,143 円?
基本給：264,245 円?
固定残業手当（45時間分）92,898 円?
※昇給機会年2回（4月、10月）、賞与年2回（5月、11月）
※給与は経験・能力により応相談
※45時間を超える時間外手当は別途支給
なお、固定残業代を支給しておりますが、この時間分働かないといけないということではありません。
業務効率の向上や社員の安定した収入のために支給しています。 - 待遇・福利厚生は
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【待遇・福利厚生】
・書籍購入補助（半期 30,000円まで）
・リフレッシュ手当（毎月 5,000円まで）
・部活動手当（毎月5,000円まで）
・家賃手当（当社指定の駅を対象とし毎月30,000円まで）
・シャッフルランチ/ディナー（四半期に一度ランチ1,000円まで、ディナー5,000円まで）
・資格取得支援制度、英語学習支援制度（業務に必要な場合のみ）
・リフレッシュ休暇制度（3年間継続勤務した社員へ毎年付与される特別休暇 2日）
・定期健康診断（年1回）
・従業員持株会
【保険】
・社会保険完備
【諸手当】
・交通費全額支給 - 休日休暇は
- 完全週休二日制
所定休日：土・日・祝日
休暇：年次有給休暇、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（12月31日?1月3日）、慶弔休暇 - どんな選考プロセスか
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書類選考 → 面接（2?3回）→ 内定
※最終面接までにSPIの受験とリファレンスチェックをご対応いただきます
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掲載期間26/08/04～26/08/17
求人No.WTH-39695
