- なぜ募集しているのか
- 生成AIの急速な普及により、企業にはAIを前提とした業務改革や組織変革がこれまで以上に求められています。
当社では、AI戦略の立案から業務設計、AIエージェントの導入・活用支援までを一気通貫で提供し、お客様の事業成長を支援しています。
現在、多くの企業からご相談・プロジェクトの依頼をいただいており、事業拡大に伴って組織体制の強化が急務となっています。そこで今回、クライアントの課題解決をリードし、AIを活用した新しい価値創出をともに推進していただける新たな仲間を募集します。
まだ成長フェーズにある組織だからこそ、一人ひとりの裁量が大きく、事業や組織づくりにも主体的に関わることができます。AIが当たり前となる時代の変革を最前線で支えながら、自身の市場価値も高められる環境です。 - どんな仕事か
-
エンタープライズ企業のAI活用やデータ活用を推進し、分析・モデル開発・AI実装を通じてビジネス成果を創出する役割。【具体的な業務内容】
■Python、R等を用いた統計モデル・機械学習モデルの設計・開発・評価・運用の支援
■各種生成AIやAIエージェントを活用したシステムの設計・開発・評価・運用の支援
■ データ基盤（AWS、GCP、Azure等）の要件定義・設計・運用の支援
■クライアントへのヒアリング、PoC、本番運用までの一連のプロセス推進
■クライアントへの分析結果の説明・意思決定支援
■AI/データ活用に関する技術リード
【この仕事の魅力】
■LLM領域の最前線でプロジェクトをリードできる
■技術だけでなくビジネスインパクト創出にコミットできる - 求められるスキルは
-
必須 ・Python、R等でのデータ分析・機械学習開発経験歓迎 ■ 歓迎スキル・経験
・コンサルファーム/SIer等での顧客折衝・PJ推進経験
・特定業界（製造・金融・小売・通信等）のドメイン知識
・LangChain、LangGraph等のLLMフレームワークでの開発経験
・Claude Code、Codex等を用いたAI駆動開発経験
・RAG、ベクトル検索、プロンプト設計等LLMアプリ開発の実務経験
・クラウド（AWS/Azure/GCP）でのデータ基盤構築・モデル運用経験
・MLOps/LLMOps（デプロイ・監視・継続的改善）に関する経験
・AIエージェントのツール実行・外部API連携など、単発応答に閉じないシステムの開発経験
・マルチエージェント構成による自律タスク遂行フローの開発経験
・エージェントの精度・コスト・暴走リスクを制御する仕組みの設計経験（評価・ガードレール・Human-in-the-Loop）の構築経験
■ 求める人物像
・技術へのキャッチアップと、目の前のクライアントの現実の両方に向き合える方
・変化の速いAI領域を楽しみ、自ら手を動かして学び続けられる方
・技術的な正しさとビジネス上の意思決定の間を、自分の言葉で翻訳できる方 - 雇用形態は
- 正社員：試用期間6か月あり
- どこで働くか
- 東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー 24F
本社（麻布台ヒルズ森JPタワー24F）及び顧客先（リモート有） - 勤務時間は
- ■9:00～18:00（休憩1時間）
但し顧客/プロジェクト都合により始業/終業の時間を繰り上げ/繰り下げることがあります
■フレックスタイム制度も有
対象者は、担当職務の内容・職務遂行の態様に基づき個別に決定(コアタイム 11:00 ～15:00) - 給与はどのくらい貰えるか
-
■年収：400万円 ～ 549万円
■⽉給：300,000円～392,000円
■賞与：年1回 / 給与改定：年1回
前職の給与を考慮して決定します。
年功序列ではなく、実力がある方は高年収・収入UPが実現できる環境です。
■ストックオプション制度有
創業期は原則入社頂いた方すべてに SO権利付与予定 - 待遇・福利厚生は
-
・健康保険：有 厚生年金：有 雇用保険：有 労災保険：有
・健康診断
・予防接種補助
・独自の社内研修制度あり(AI Academy)
・資格取得支援制度あり ※下記 取得支援対象資格 参照
■取得支援対象資格
PMI-CPMAI、AWS Certified AI Practitioner / AI Developer - ProfessionalMicrosoft Certified: Azure AI Fundamentals (AI-900) / AI-102: Azure AI Engineer AssociateGoogle Cloud Generative AI Leader / Google AI EssentialsPMP、プロジェクトマネージャー、ITストラテジスト、統計検定、応用情報、基本情報、生成AI Passport - 休日休暇は
- 年間120日
内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
・完全週休2日制（土・日）、国民の祝日
・年間休日120日以上
・入社日に特別休暇(有給)3日付与
・年次有給休暇
入社6か月後 10日付与
※入社時特別休暇消滅
※以降、法定通り付与
・年末年始休暇／有給休暇／慶弔休暇／特別休暇／夏期休暇／産前産後休暇／母性健康管理休暇／育児
・介護休暇 - どんな選考プロセスか
-
下記、2つの面接で選考を実施します。
・一次面接
・最終面接
どちらかの面接には、弊社の創業者（取締役）が担当し、
事業内容等に関する質問にもお答えいたします。
NEW
掲載期間26/08/10～26/08/23
求人No.CHKWY--007-8/5
