なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: 【～Inspire the Next～日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有
日立製作所は総合電機メーカーからIoT企業への大…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【期待する役割】
・日立グループ全体のグローバルデータ保護ガバナンス（統制と戦略立案）及びマネジメント実行（制度構築と運用）
・機能：日立グループデータ保護専門実務機能～データ保護の戦略と実行を担当
・プロセス：データ保護の上流から下流の全プロセスに関与

【職務詳細】
・職務詳細：（１）渉外機能（関係官庁、社外組織、他社）、（２）動向調査・分析（法令、社会、社内等動向）、（３）データ保護インテリジェンス、（４）戦略策定（内部規程、体制、運用構築・整備）、（５）データ保護統合戦略（制度、グローバル、組織等）、（６）データ保護新潮流への対応（AIプライバシー、データ利活用、データガバナンス）、（７）グローバルデータ保護マネジメント制度基盤強化、（８）データ保護マネジメント運用（管理、教育、監査等PDCA）、（９）Ｐマーク推進事務局、（１０）個人及び機密情報インシデント等対応、（１０）各地域・国等個別データ保護関連法対応、（１１）個人情報・機密情報に関する事業部門等からの相談対応、（１２）データ保護プロセスのシステム化（業務効率化）、（１３）PIA制度推進（プライバシー対応）

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
■魅力・やりがい
・データ保護という比較的新しいジョブの為、また新しいイシューが増えておりチャレンジングな目標に挑戦できます。
・データ保護実務専門としての経験や実績を得られます。
・グローバルで事業を展開する企業でのガバナンスやマネジメントを担当することで、グローバル企業のダイナミズムを実感できます。
・やる気のある方の意欲を尊重し、良い提案は積極的に取り入れます。
■キャリアパス
・最先端のデータ保護ガバナンスやマネジメントの知識や経験により総合的なマネジメントテクニカルスキルが得られます。
・パフォーマンスによって、データ保護の専門人財として確立したキャリア形成が可能です。

【働く環境】
（１）配属組織/チーム：日立グループ全体のデータ保護ガバナンス及びマネジメント制度構築と運用を行うチームです。
（２）働き方：在宅勤務が主です。集中討議などの際には事務所に出て議論をします。
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求められるスキルは: 必須・データ保護マネジメントに関連するご経験
・英語でのコミュニケーション力（TOEIC800以上）

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: データ保護ガバナンス及びマネジメントの戦略立案とマネジメント
どこで働くか: 東京都品川区南大井６－２６－１　大森ベルポートＡ館
勤務時間は: 08:50～17:20
給与はどのくらい貰えるか: 830万円～1080万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
年次有給休暇（勤続1年未満22日、勤続1年以上24日　※特別年次有給休暇を含む）、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休職、配偶者出産休暇、介護休職、家族看護休暇など
【年間休日】123日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

データ保護ガバナンス及びマネジメントの戦略立案とマネジメント（年収830万円～1080万円）

ITコンサルタント