- どんな仕事か
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【求人タイトル】
人事担当
【業務内容】
同社の未来を創る人事担当として、採用業務を軸に幅広い領域でご活躍いただきます。
入社後は、まず当社の根幹である中途・新卒採用をメインにお任せします。
候補者一人ひとりと真摯に向き合い、会社の魅力を伝え、未来の仲間を迎え入れる重要なミッションです。
採用業務に慣れてきたら、意欲や適性に合わせて、以下の業務にもご挑戦いただけます。
採用広報: 会社の「顔」として、SNSやイベント等を通じて魅力を発信
研修企画: 社員の成長を促す研修プログラムの企画・立案
人事企画/制度設計: 社員がより輝けるための新しい人事制度の設計
その他:業務委託採用、法務・労務関連など、組織創りに関わるあらゆる領域
経営層との距離が近く、提案やアイデアがダイレクトに反映される環境です。
受け身の姿勢ではなく、「もっと会社をよくしたい」という想いを形にできる、裁量の大きなポジションです。
採用のプロフェッショナルを目指すことはもちろん、将来的には人事のゼネラリストとして、組織全体の制度設計に携わることも可能です。
- 求められるスキルは
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必須 【必須スキル】
下記いずれかの経験をお持ちの方
■人材業界でのRAもしくはCA経験2年以上
■採用人事の実務経験2年以上
【歓迎スキル】
■主体的に行動できるか
■積極的に社内コミュニケーションができる方
■幅広い業務を横断的に処理できる方
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 450~600万円
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掲載期間26/08/06~26/08/19
求人No.MYN-10710078





