- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
-
同社は、AI/DX、業務改革、システム開発、BPR/BPOの領域において、
コンサルティングサービスを提供しております。
クライアントの事業課題・業務課題に対し、構想策定からPoC、システム実装、
運用定着までを一気通貫で支援しております。
本ポジションでは、受注後のプロジェクトにおいて、プロジェクト全体の推進、顧客折衝、
進捗・課題・品質管理、メンバーや外部パートナーのマネジメントを担っていただきます。
事業開発よりも、既存の支援テーマを確実に成果へつなげるデリバリー責任者として、プロジェクトの設計、
推進、品質担保をリードする役割です。
【具体的には】
・ 主な業務内容
・ 受注後プロジェクトの立ち上げ、計画策定、推進
・ 顧客との定例会議、報告、期待値調整
・ プロジェクト全体の進捗管理、課題管理、リスク管理、品質管理
・ 業務課題・論点・対応方針の整理
・ 業務フロー、要件整理資料、報告資料、検討資料のレビュー
・ 顧客の経営層・部長クラスとの折衝、合意形成
・ 社内外のコンサルタント、エンジニア、外部パートナーのマネジメント
・ ベンダー調整、開発チーム・実装チームとの連携 - 求められるスキルは
-
必須 ・ コンサルティングファーム、SIer、IT企業、SaaS企業、事業会社DX部門などにおける実務経験
・ PMO、業務改革、DX、IT企画、システム導入、要件定義などのプロジェクト経験
・ 受注後のプロジェクトにおいて、プロジェクト全体または主要領域をリードした経験
・ 顧客の経営層・部長クラスとの折衝、報告、期待値調整の経験
・ プロジェクト計画、進捗管理、課題管理、リスク管理、品質管理の経験
・ 提案書、報告資料、業務整理資料、要件定義資料、プロジェクト計画書などを主担当またはレビュー担当として作成・推進した経験
・ 複数名のプロジェクトまたはチームをリードした経験
・ ベンダー、エンジニア、外部パートナーを巻き込みながらプロジェクトを推進した経験
・ 小規模組織や未整備な環境において、自ら進め方・役割分担・管理方法を定義しながら成果を出した経験
験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 1200～2000万円
- 待遇・福利厚生は
- 通勤手当
- 休日休暇は
- 年末年始、有給休暇
NEW
掲載期間26/08/12～26/08/25
求人No.GKL-44552720260807
