なぜ募集しているのか: 募集背景
NTT東日本では、自社利用のプライベートクラウドを基盤に社外向けサービスを展開し、事業拡大を進めている。
今後は、仮想化基盤およびデータセンタネットワーク領域における技術戦略の具体化と新技術導入を全社横断でリードできる体制強化が必要であるため、これらを実務で推進できる即戦力人材を募集する。
入社後に成長できる点
・データセンタネットワークのアーキテクチャ刷新における立上げ期・拡大期に携わり、大規模基盤の設計・実装経験を通じて市場価値を高められること
・クラウド基盤およびネットワークを跨ぐ設計・構築に関ることで、技術領域の幅を広げるとともに、関係部署との調整・合意形成を通じた実務経験を積むことができる
ポジションの魅力
当組織は、通信キャリアの大規模設備を基盤にクラウドサーバプラットフォームの開発・運用を担い、次世代基盤への刷新に取り組んでいます。
仮想化基盤のモダナイズと新技術の導入を通じて、NTT東日本のクラウドサーバ事業を支える共通基盤の構築を推進しています。
大規模かつ実運用環境で基盤刷新に挑戦できる点が魅力であり、この取り組みに共感し、自ら手を動かして基盤を進化させ…
どんな仕事か: G3012【クラウドエンジニア】NTT東日本の事業を支える大規模プライベートクラウド基盤／データセンタネットワークエンジニア
業務内容
データセンタにおけるネットワーク領域を対象に、技術戦略に基づくアーキテクチャ設計、検証および導入を行う。
ネットワーク基盤の設計・構築を通じて品質・可用性の向上を図るとともに、新技術の調査・検証を通じてクラウド基盤への適用を推進する。
また、プライベートクラウド、地域ネットワークおよびパブリッククラウドを跨ぐ接続性を考慮した基盤設計を行い、サービス拡張に対応したネットワークの高度化を担う。
これらを通じて、技術戦略の具体化から実装までを一貫して担う。
（https://journal.ntt.co.jp/wp-content/uploads/2026/04/nttjnl1201\_20260501.pdf）
配属部署名
　先端テクノロジー部　クラウドサーバ技術部門　サーバPF担当
会社概要
弊社は「地域の未来を支えるソーシャルイノベーション企業」として、現場第一線で活動する社員の高い地域密着力、エンジニアリング力、及び通信を起点とした最先端のICT技術（IOWN、ローカル5G、AI、IoT、クラウド等）を活用し、地域のみなさまとともに課題解決を超えた価値創造を実現することで、夢や希望を感じられる社会づくりを目指すICT企業です。
「地域循環型社会の共創」というパーパスの実現に向け、様々な業界知見や先端技術に関する専門性を持った方にご参画いただき、地域に密着した現場力とテクノロジーの力で、夢や希望を感じられる事業を共に創造していきたいと考えております。
配属先のミッション
NTT東日本のクラウドサーバ分野において、データセンタの仮想化基盤およびネットワーク領域を対象に、技術戦略の策定、開発・検証、新技術の導入評価を担うとともに、全社のクラウドサーバ分野をリードし、基盤の高度化を推進する。
求められるスキルは: 必須求める人物像
・新たな技術を自ら学び、仮説検証を回しながらネットワーク領域の技術課題の解決に主体的に取り組める方
・社内各部門やベンダと連携し、技術起点で合意形成を図りながら取組みを前に進められる方
・これまでの知見や経験を活かし、ネットワーク基盤の設計・検証・導入を通じて基盤の刷新・高度化に貢献できる方
応募資格(必須)
以下すべての項目を満たすこと
・ネットワークインフラ（ルータ、スイッチ等）の設計・構築に関する実務経験（目安：3年以上）
・ネットワークに関する基本的な知識（CCNP相当）を有すること
・プロジェクトにおいて、設計・構築・検証の各工程を主体的に推進した経験
応募資格(歓迎)
・データセンタネットワークに関する実務経験
・ネットワーク運用における改善・効率化の経験
・自動化ツール（Ansible等）を用いた構築・運用経験
・スクリプト作成（Python、ShellScript等）による業務効率化経験

歓迎【推薦時に必要な情報】
・現在年収/希望年収（最低ライン）
・転職理由
・ビザの種類・状況（外国籍の方のみ）
・ビジネスレベル以上の日本語力（外国籍の方のみ）
※特に、「現年収」「希望年収」については必ずご確認をお願いたします
【AGT様限定】募集グレード
G2,G3,G4
【AGT様限定】配属先の組織構成
課長3名、チーフ5名、担当者13名（20代8名、30代9名、40代4名）
【AGT様限定】募集人数
1名
【AGT限定】想定残業時間
時間外労働：月35時間程度
【AGT限定】想定残業時間（補足）
-
【AGT様限定】出張有無・頻度・行き先
・出張　：有
・頻度　：少
・行き先：全国
【AGT様限定】リモートワーク率
リモートワーク率：70～80％
【AGT様限定】リモートワーク（補足）
-
【AGT様限定】ターゲット年齢
28歳～40歳以下（学歴不問）
【AGT様限定】求人条件を満たす人材がいそうな企業名
・自社でプライベートクラウドを所有している企業のインフラ担当
　　- 製造、金融などの情シス系子会社
　　- LINEヤフー、DMM、GMOなどのサービスプロバイダー
　　- ニフクラ、さくらインターネット等の国産クラウド事業者

募集年齢（年齢制限理由）～39歳以下（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: メンバークラス
どこで働くか: 東京都＞ NTT東日本　初台本社
※当社の事業所及び自宅以外が就業場所となることがあります。
勤務時間は: 所定労働時間：07時間30分　休憩60分　
フレックスタイム制度導入
給与はどのくらい貰えるか: 年収：約540万円～約1,060万円
月給：約35万円～約68万円、基本給：約28万円～約54万円
※時間外手当（残業時間に応じて支給）、賞与/年2回含む
■想定年収
想定年収例(1)：1,000万円程度
【備考】
・リーダークラス（マネジメント補佐含む）
・月給約61万円　基本給約49万円、想定時間外手当（30H）約11万円
・賞与約200万円（過去支給実績に基づく）
　※想定時間外手当（30時間）含む
　※住宅補助（1都3県に居住）含む
　※子育て手当（子供2名）含む
　※上記年収はリーダ…
待遇・福利厚生は: ・各種特別休暇(結婚・出産・育児・介護　等)
・看護休暇,病気休暇　等
・カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)
おもなメニュー：社宅・寮,住宅補助費支援制度,持家取得支援制度,財産形成支援制度,人間ドック,健康保持・増進メニュー(育児・介護支援,リゾート施設・スポーツ施設利用)?等
休日休暇は: 年間休日123日（内訳：土日祝日120日、年末年始3日。夏季休暇5日は含まず）
年次有給休暇（20日）※ただし、初年度は入社月により付与日数が異なる
ライフプラン休暇、夏季休暇（5日）
どんな選考プロセスか: 書類選考のうえ、面接を複数回実施いたします。
選考回数・面接形式・実施時期は企業やポジションにより異なります。詳細な選考フローは、ご応募後に担当コンサルタントよりご案内いたします。

クラウドエンジニア／NTT東日本の事業を支える大規模プライベートクラウド基盤／データセンタネットワー

インフラエンジニア