なぜ募集しているのか: ━━━━━━━━━━
■Knot Travelとは
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旅先を検索で決める時代を、終わらせたい。

Knot Travelは、旅行者と価値観の近いアドバイザーを結びつけ、"人"の力で旅の体験そのものを再定義するCtoC型旅行サービスです。

私たちが本当につくりたいのは、「安く早く行ける旅」ではありません。「この人から旅を選んでよかった」と思える、心が動く体験です。
検索とアルゴリズムの時代から、対話と価値観の時代へ。それが、Knot Travelというブランドを通じて実現したい未来です。

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■募集背景
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Knot Travelは、現在、事業の骨格そのものを作っている最中のフェーズにあります。

こうした立ち上げ期の事業は、経営陣が現場の意思決定に深く関わる一方で、その分、経営と現場をつなぎ、複数部門を横断して事業を前に進める機能が手薄になりがちです。

そこで今回、経営陣の右腕として、事業全体の進捗管理・意思決定サポートを担いながら、自らも手を動かして現場を前に進める、事業推進マネージャーを募集しています。
どんな仕事か: ━━━━━━━━━━
■業務内容
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本ポジションは、Knot Travelの経営陣に最も近い立場で、事業全体を前に進める推進役です。
特定の部門に閉じず、事業の様々な領域を横断して、意思決定と実行の両方に関わっていただきます。

【主な業務内容】

⚫︎ 事業の進捗管理・意思決定サポート
　・複数プロジェクトの進捗を可視化し、経営陣の意思決定に必要な情報を整理・提供する
　・部門を横断した課題を特定し、解決に向けた優先順位付けを行う

⚫︎ 事業企画・戦略立案への参画
　・事業計画の策定や新規施策の企画に、経営陣と共に参画する
　・市場・競合動向を踏まえた事業機会の分析を行う

⚫︎ 現場を動かす実行力
　・企画で終わらせず、自らプロジェクトを推進し、現場のメンバーと連携しながら形にする
　・部門間の連携が滞っている箇所に入り込み、実務レベルで前に進める

⚫︎ 組織・仕組みづくり
　・属人化している業務プロセスを整理し、再現可能な仕組みへと落とし込む
　・事業拡大に耐えうる組織体制の構築に関与する

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■キャリアについて
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事業推進マネージャーとしての成長の先に、Knot Travelでは複数の道が開けています。

一つは、事業の中枢を極める道。

β版から正式ローンチ、そしてアジア展開まで、経営に最も近い場所で事業の意思決定に関わり続ける経験は、事業責任者・COOといったポジションへの土台になります。

もう一つは、グループを越える道。Bamosグループは、広告支援事業のBamos、映像制作のBibra、そしてKnot Travelという異なる事業を持つコングロマリット企業です。

Knot Travelで培った事業推進の型は、業態が変わっても通用する力として、グループ内の他事業への越境にもつながります。
求められるスキルは: 必須 ◼︎必須条件
・大卒以上
・事業会社またはスタートアップにおける事業企画・PM・PMO等の実務経験
・複数プロジェクト・複数チームを横断してマネジメントした経験

歓迎 ◼︎歓迎条件
・事業責任者・経営層のサポート業務経験
・0→1、1→10フェーズでの事業立ち上げ経験
・旅行・観光・ライフスタイル業界への関心（経験は不問）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都品川区東五反田1-25-11 THE GATE GOTANDA EAST 1階
勤務時間は: 〈フレックスタイム制〉
フレキシブルタイム： 8:00～10:00、17:00～19:00
コアタイム　　　　：10:00～17:00
標準労働時間　　　：１日8時間
給与はどのくらい貰えるか: ◼︎給与
年俸：年俸：7,000,000円～9,000,000円
月給：58.3万円～75.0万円
※経験やスキルに応じて柔軟に決定
※固定残業代：139,000～179,000円（40時間分／超過分別途支給）

◼︎給与・評価制度について
・年俸制を採用
・人事評価制度あり
　- 年4回の評価面談を実施
　- 評価に応じて昇給のチャンスあり（最大昇給率：年俸の10％UP）
　- 制度の透明性が高い評価プロセス
待遇・福利厚生は: ◼︎福利厚生
・社会保険完備（雇用/労災/健康/厚生年金）
・通勤手当（上限3万円/月）
・書籍購入補助（5000円/月）
・フリードリンク
・健康診断あり
・社員旅行（23年/セブ島⇒24年/タイ⇒25年/沖縄・ジャングリア）

◼︎制度
・＋One（年に1度、旅行のための特別休暇）
・Portal tiket（自社サービス利用）
・Knot Award（毎月MVPを選出）
・シャッフルランチ
・各種社内イベント（スポーツ、ゲーム、交流会など）
・キャリサポ（キャリアサポート）

◼︎その他
・Macbook貸与
・服装自由
休日休暇は: ◼︎年間休日
・125日

◼︎休日／休暇
・完全週休2日制（土・日）
・祝日休み
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・有給休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考
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面接１～２回
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内定

※入社日はご相談ください
※適正検査にご協力いただくことがございます
（選考結果に影響はございません）

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事業企画