なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
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【募集背景・ミッション】
2025年に日立ジョンソンコントロールズ空調株式会社を買収し、新会社を設立したことで、空調事業を新たな事業領域として本格的に展開するフェーズへ移行しました。
設立間もない新会社においては、従来の事業運営プロセスやガバナンス体制がボッシュグローバルの基準・指針に完全には適合していない部分があり、今後はボッシュグループとして求められる管理体制や標準プロセスへの移行が必要となっています。

そこで日本における輸入ガバナンスの責任者として、入社後約1年間は空調事業における体制構築をメインでお任せする想定ですが、その後はボッシュの事業全体のガバナンス体制強化やプロセス構築をお任せする予定です。

~補足~
・実務を担う部署が別にございますため、オペレーション側ではなく第３者目線で、プロセスの監視、最適化、グローバル手順の導入などを推進いただきます。

【具体的には】
- ボッシュドイツおよびAPAC地区責任者との連携とガバナンスの推進
- サプライチェーン全体を監督し、適用される貿易関連ルールおよび有利な制度との整合性を確保
- 日本における税関関連業務のガバナンスを担い、関連法規および社内ポリシーとの整合性を確保
- 日本の税関とのコミュニケーション、要求事項への対応、また、対応窓口として社内対応をリード
- 新規・改正が検討されている法規制の動向を継続的にモニタリングし、組織へ影響を共有するとともに、コンプライアンスリスク低減に向けた対策を提案
- Boschグローバル標準および手順の導入・遵守状況の監視、並びに国内プロセスへの展開
- 日本国内における通関プロセス全般に関するコンサルティング対応
- 事業活動の継続的なモニタリング、およびビジネスモデルや個別取引のレビュー・承認
- 内部監査および外部監査の推進・支援
- HSコード分類のレビューおよび監査
- 日本の輸出管理法規および関連法改正のモニタリング、並びにグローバルガバナンスチームとの継続的な連携（望ましい）

【組織構成】
税務部門 ┬ ★輸入・関税チーム
　　　　 ├ 安全保障・輸出管理チーム
　　　　 ├ 国内税務チーム<b…
求められるスキルは: 必須 ■貿易コンプライアンス分野（輸入領域）での実務経験
■英語力：ビジネス

歓迎 ■EPA、関税手続、AEO監査、関税評価など
■SAP / GTSまたは同等システムの知識
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 輸入・関税ガバナンス責任者/在宅週3～4/NO.1サプライヤ
どこで働くか: 神奈川県
勤務時間は: 09:00～17:45
給与はどのくらい貰えるか: 800万円～1100万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】121日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

輸入・関税ガバナンス責任者/在宅週3～4/NO.1サプライヤ（年収800万円～1100万円）

貿易・通関