どんな仕事か: - 将来的に事業開発/推進者としてご活躍いただくことを見据えながら、本人の経験や志向性、弊社の評価や希望に合わせて、以下いずれかの組織へ初期配属させていただきます。（会社/事業の強みをご理解いただくためにも、まずは既存事業での業務からお任せします）
- まずは、機能マネージャーもしくはその候補として、配属した事業領域において、売上や利用継続などの成果創出をリードすることを期待しています
- 短中期（イメージ例）
- (1)ジョブメドレー（10→100フェーズ）
- セールス
- カスタマーサクセス
- 事業推進
- (2)アカデミー（1→10フェーズ）
- セールス
- カスタマーサクセス
- 事業推進
- 営業企画
- (3)GUPPY（1→10フェーズ）
- セールス
- カスタマーサクセス
- 事業推進
- 中長期（イメージ例）
- 担当事業領域の戦略策定～推進全般
- 採用/育成などの事業遂行に必要な組織運営全般
- 新規事業立ち上げにおける事業計画策定、プロダクトのハイレベル要件定義、運用オペレーションの構築
- M&A および戦略投資の企画/推進
- 買収後の PMI プロセスにおいて不足している機能の補完/事業運営
求められるスキルは: 必須 IT/SaaS、HR業界での法人営業経験もしくはカスタマーサクセス経験（5年以上）
マネジメント経験（5名以上）

歓迎【歓迎スキル・経験】
営業企画もしくは営業戦略立案～実行経験
リーダーまたはマネジャーとして、予算管理や育成に関わった経験
新規事業立ち上げ経験

【求める人物像】
メドレーの「大切にしている価値観（Our Essentials）」の多くに合致・共感いただける方
サービスを自分ごととして捉え、より良いサービスの実現のために自分の力を発揮したいと考えている方
行動力と責任感があり、主体的にプロジェクトを率いてきた経験がある方
多様なバックグラウンド・スキルを持ったメンバーと、円滑なコミュニケーションが取れる方
不確定要素や変動要因の多い環境を楽しめる方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 港区
勤務時間は: 10:00~19:00/※8時間
給与はどのくらい貰えるか: 650万円～1200万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生は: ・選択型確定拠出年金制度(正社員/契約社員が対象)
・ヘルスサポート（健康診断、ストレスチェック、インフルエンザ予防接種）
・ファミリーサポート（弔慰金、親族の介護施設入居費用補助）
・交通費支給（会社規定に基づき支給）
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／完全週休2日制（土、日曜日）、祝祭日、年末年始、有給休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考→面接2～3回（オンラインor対面）→内定
※選考フローは変更となる可能性があります

事業開発候補／人材プラットフォーム本部

事業企画