なぜ募集しているのか: AWSを利用したシステムの設計・構築・運用案件が拡大しており、AWS実務経験を持つ中堅エンジニアを募集しています。
現在当社では、決済サービスをはじめとした本番稼働中のAWS環境について、日常的な運用保守だけではなく、新規環境構築、IaC化、監視改善、性能改善、セキュリティ対応、コスト最適化等を行っています。
運用のみではなく、AWS環境の設計・構築から本番適用まで一人称で担当できる方を想定しています。
どんな仕事か: 単純なAWS監視・運用だけではなく、設計、構築、IaC、本番リリース、性能改善、監視改善、セキュリティ、コスト最適化等まで幅広く経験できます。
経験や案件に応じて、以下のような業務を担当していただきます。
・AWS環境の要件整理、設計、構築、テスト
・既存AWS環境の運用保守、設定変更
・新規AWS環境の構築
・VPC、EC2、ECS、ALB、RDS／Aurora、S3等の設計・構築
・CloudFront、Route 53、API Gateway、Lambda、Cognito等を利用した環境構築
・CloudWatchを利用した監視設計、アラート設定、メトリクス分析
・IAM、WAF、GuardDuty、CloudTrail等を利用したセキュリティ対応
・Terraform、AWS CDK、CloudFormation等を利用したIaC対応
・既存IaCコードの読解、修正、追加、レビュー
・既存AWSリソースのIaC管理への移行
・設計書、作業手順書、テスト仕様書、Runbook等の作成
・本番リリース、動作確認、経過観察、切り戻し対応
・障害、性能問題等の調査
・性能、キャパシティ、セキュリティ、コスト等の改善
・アプリケーション担当、顧客、他インフラ担当との調整
求められるスキルは: 必須 ■必須スキル・経験
・AWSを利用したインフラの設計・構築経験
　目安：2～3年以上
・AWS環境について、指示された作業を実施するだけではなく、設計内容を理解して構築・テストまで進めた経験
・VPC、EC2、RDS／Aurora、S3、IAM、CloudWatch等の主要AWSサービスに関する実務経験
・Linuxサーバーに関する基本的な知識
・Terraform、CloudFormation、AWS CDK等、何らかのIaCについて、既存コードを読解し修正できる程度の経験
・CloudWatch等を利用した監視、メトリクス確認、アラート対応等の経験
・設計書、作業手順書、テスト仕様書、調査資料等の作成経験
・本番作業において、影響範囲、リスク、確認項目、切り戻しを意識して作業できる方
・Git等を利用したソースコード管理の基本的な経験
・関係者とコミュニケーションを取りながら担当タスクを主体的に進められる方

歓迎 ■歓迎スキル・経験
・Terraformを利用したAWS環境構築経験
・AWS CDKを利用したAWS環境構築経験
・TypeScriptによるAWS CDKコードの修正経験
・ECS、Auto Scaling、ALB等の設計・構築経験
・Aurora／RDSの性能・キャパシティ設計経験
・Lambda、API Gateway、EventBridge等のサーバレス経験
・CloudFront、Route 53、ACM、WAFの経験
・Cognito等の認証サービスの経験
・AWSマルチアカウント環境の経験
・CI/CD、GitHub Actions等の経験
・負荷試験、性能試験の経験
・セキュリティ対応、脆弱性対応経験
・AWS Well-Architected Frameworkの利用経験
・SRE、運用自動化、可観測性向上の経験
・AWSコスト最適化の経験
・AWS Certified Solutions Architect - Associate以上の資格
雇用形態は: 正社員
※期間の定めなし
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 9：30～18：00（休憩：12：30～13：30）
※勤務時間はPJ・顧客先に準ずる
給与はどのくらい貰えるか: 月給￥337,000～￥583,000 基本給￥248,000～￥583,000
固定残業代(20時間分)￥48,700～を含む/月
※固定残業時間超過分は別途支給

モデル例
・Aさん
月額報酬: 385,000円 (年俸:4,620,000 円 ÷ 12ヶ月)
入社時年齢: 30歳
経験: PHPでの6年の開発経験あり。前職では若手の育成にも携わっていた。
待遇・福利厚生は: ■待遇・福利厚生
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

■教育制度・資格補助
・資格取得費用補助（規定あり）
・新人研修、社内eラーニング、開発部門内での業務勉強会、技術研修、メンター制度、スキルアップ支援

■その他補足
・確定拠出年金制度
・カフェテリアプラン制度
・健保運営の保養所
・関東ITソフトウェア健康保険組合（健保指定の人間ドック、スポーツ施設や提携保養所などの割安利用が可能）
・在宅勤務（一部従業員利用可）
・リモートワーク可（一部従業員利用可）
休日休暇は: ■休日休暇
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社3ヵ月経過後の付与日数となります）
年間休日日数：125日
年次有給休暇（平均取得数11.3日）、年末年始休暇（12/30～1/3）、夏季休暇（3日／7月～9月）、慶弔休暇・産前産後休暇（取得実績あり）、育児休暇、特別休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考
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一次面接（web）
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役員面接（東京近郊の方は対面、遠地の方はweb）
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内定

#入社時期は相談可能

AWSクラウドエンジニア／設計・構築経験者

インフラエンジニア