- なぜ募集しているのか
- 「ビジネスを前へ。働く人をもっと前へ。」をミッションに掲げ、デジタル化を通じた業務変革を推進するマネーフォワード。バックオフィス領域でのプロダクトラインナップをさらに拡充し、事業領域を拡大しています。
SMB事業推進本部は、中小企業の最大の相談相手である「税理士・公認会計士（士業）」とのパートナーシップを拡大し、共に中小企業を支えるエコシステムを構築しています。今回、新たに立ち上がった「税理士検索・紹介サービス」のさらなる拡大と、付随する新規事業開発を牽引するコアメンバーを募集します。 - どんな仕事か
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サービスの立ち上げ、他新規事業開発を横断的に担当。「士業事務所の成長支援」と「中小企業の事業成長機会の創出」を両立させるシステム実現のため、戦略からマーケ、アライアンス、マッチングまで一気通貫で推進。ご経験や志向性に応じて、以下の施策を幅広く主導していただきます。
・事業戦略の立案・実行：事業グロース（0→1、1→10）に向けた中長期の戦略立案とその実行推進。
・WEBマーケティングの牽引：サービスサイトのデータ分析・CVR改善、Web広告運用、自社他サービスやオウンドメディアからの集客強化、コンテンツ制作。
・アライアンス・企画：外部パートナーとの事業提携（アライアンス）の構築・推進、士業や事業者向けセミナーの企画・開催。
・税理士紹介業務（マッチング）：税理士紹介を希望するユーザーの要件ヒアリング、最適な紹介士業の選定・面談設定などのオペレーション構築と実行。 - 求められるスキルは
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必須 ▽以下いずれかの実務経験を【2年以上】お持ちの方
・事業戦略の策定、および実行の経験
・新規事業立ち上げ、または事業開発（BizDev）の経験
・セールス（営業）とマーケティングの両領域にまたがる実務経験歓迎 ・事業会社でのWebマーケティング、グロースハックの実務経験
・多様な職種（開発、営業、CSなど）のステークホルダーを巻き込み、施策を推進した経験
・目標達成に向けて自ら現状を把握し、課題設定から解決策の実行までをやり切った経験
・新規サービスや事業のゼロからの立ち上げ経験 - 雇用形態は
- 正社員。試用期間：3ヶ月（条件変更なし）。
- どんなポジション・役割か
- 新規事業開発 / BizDev（SMBドメイン SMB本部）
- どこで働くか
- 本社：東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F（田町駅直結・三田駅徒歩3分）
※原則週2日出社必須・週3日以上の出社を推奨するハイブリッドワークスタイルを導入しています（出社曜日は所属チームにより異なります）。 - 勤務時間は
- ・フレックスタイム制（標準労働時間8時間／休憩60分）
・コアタイム 10:00～15:00 または 9:30～14:30（フレキシブルタイム 7:00～22:00）
※月給に固定残業代（45時間分）およびみなし深夜手当（40時間分）を含みます。超過分は別途支給。 - 給与はどのくらい貰えるか
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・想定年収 5,808,000円 ～ 9,000,000円
・月額 484,000円 ～ 750,000円（固定手当含む）
※ご経験やスキルを最大限考慮の上、当社規定により決定します。
・基本報酬改定：年2回（7月/1月）、賞与：基本報酬とは別に業績・評価連動の「ハイパフォーマンス賞与」を支給。 - 待遇・福利厚生は
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・各種社会保険完備、通勤手当（実費支給 ※会社規定による）、企業型確定拠出年金、従業員持株会
・近隣住宅手当・近隣引越し祝金、家賃給与控除制度（シャトク）
・書籍購入補助、健康診断・婦人科検診、インフルエンザ予防接種
・優待サービス利用（賃貸仲介、家事代行、ベビーシッター、オンライン英会話スクール等）
・【活性化の取り組み】CEOセッション、全社懇親会（MF Happy Hour）、シャッフルランチ・ディナー、社内公募制度（MFチャレンジシステム）など - 休日休暇は
- ・完全週休2日制（土日）、祝日
・夏季休暇（3日）、冬季休暇（2日）、年末年始休暇（12/31～1/3）
・年次有給休暇 - どんな選考プロセスか
- カジュアル面談／書類選考 → 一次選考 → 二次選考 → 最終選考（面接前後にオンラインでのリファレンスチェック実施の場合あり） → 内定・オファー面談
掲載期間26/08/13～26/08/26
求人No.OTQRN-20260813
