- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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東証スタンダード上場の総合建設会社にて、総務部長候補として経営基盤強化を担うポジションです。株主総会・取締役会運営、規程整備、コンプライアンス推進、リスク管理など上場企業ならではのガバナンス領域に携…■募集背景
売上1,000億円を見据えた中長期成長戦略と「First VISION 2031」の実現に向け、上場企業として求められるガバナンス体制の強化を進めています。
これまで管理本部長が兼務していた総務責任者機能を強化し、株主総会・取締役会運営、規程整備、コンプライアンス推進などを主導いただける総務部門の中核人材を募集します。
■ミッション
上場企業の総務責任者候補として、経営基盤強化とコーポレートガバナンス向上を推進することがミッションです。法令遵守と業務効率化の両立を図りながら、会議体運営、規程整備、リスク管理、労務管理を通じて事業成長を支える組織づくりを担っていただきます。
■職務内容
ご経験に応じて総務部長候補として以下業務を担当いただきます。
・株主総会、取締役会、経営会議等の運営
・コンプライアンス委員会、リスク管理委員会事務局運営
・就業規則および各種規程の整備、改定
・労務リスク管理および外部専門家との連携
・反社チェック、稟議管理、契約関連管理
・J-ESOP対応
・システム管理、インフラ整備
・オフィスマネジメント（移転、レイアウト変更等）
・資産、備品管理
・入退社、勤怠、給与等の労務管理
・その他総務業務全般
■組織構成
人事総務部配属
人事・総務・労務・法務機能を担う組織です。
レポートライン：管理本部長
ご経験に応じて部長候補として採用し、入社後最短6か月～1年程度で部長登用を想定しています。
■働き方
・年間休日127日～130日
・完全週休2日制（土日祝）
・所定労働時間7時間45分
・平均残業時間10～15時間程度
・転勤なし
・荻窪駅徒歩4分
・リモートワーク不可
■キャリアパス
総務責任者として組織運営を担いながら、経営陣と近い距離で企業統治や経営基盤強化に携わることが可能です。
将来的には管理部門全体の統括や経営管理領域への役割拡大も期待されます。
■この求人の魅力
1. 東証スタンダード上場企業の経営中枢に携われる
株主総会や取締役会運… - 求められるスキルは
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必須 ・従業員数100名以上の企業での総務経験
・リーダーもしくはマネジメントの経験歓迎 ・非上場企業の場合、管理本部全体の管掌経験がある方
・上場企業の管理本部での就業経験がある方 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 【総務（次長～部長候補）】東証STD/年間休日127日
- どこで働くか
- 東京都杉並区東京都杉並区荻窪四丁目30番16号 藤澤ビルディング8階
- 勤務時間は
- 09:00～17:45
- 給与はどのくらい貰えるか
- 700万円～1200万円
- 休日休暇は
- 完全週休二日（土日）
祝日、創業記念日、年末年始（12/29～1/3）、夏期休暇（3~5日）、GW休暇、有給休暇、慶弔休暇、創業記念日。
【年間休日】127日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数2回
掲載期間26/08/17～26/08/30
求人No.PSN-AMBI83116349
