なぜ募集しているのか: 水処理薬品から装置、メンテナンスまで一貫したソリューションを提供する同社。
事業を通じて社会課題の解決に貢献するCSVビジネスを推進する中で、その根幹を担う規格商品の開発は不可欠な要素です。
しかし現在、活況を呈する国内電子産業へ設計者がシフトしており、開発体制の強化が急務となっています。
そこで今回、将来の事業を牽引する新たな仲間を募集し、組織体制を一層強固なものにしたい考えです。
どんな仕事か: 水処理装置や薬品注入機器といった規格商品の企画・設計から改良まで、一連のプロセスをお任せします。
自身の創造性を活かして製品を形にし、社会の根幹を支える水インフラを通じて環境問題の解決に貢献できる、大きなやりがいのある仕事です。

＜おすすめポイント＞
・社会インフラを支え、環境問題の解決に貢献
・国内外の先端技術に触れ、知見を広げる機会
・バリューチェーン全体を俯瞰し、事業を創造する視点

■業務内容
・新市場向け水処理装置のフィージビリティスタディ
・規格商品の企画、設計、改良
・社外技術、商品の探索、評価、導入

■出張について
外出・日帰り出張は1回/2週、宿泊するような遠いところは1回/2月程度発生します。

■部門、チームのミッション
・社外技術の探索・導入検討・活用・企画
・規格商品（シミュレーションソフト・ハード）の設計および改良等の保守

■入社後のイメージ
・進行中のプロジェクトに参加していただきながら、3か月程度、基本的な社内システムに関する教育・研修を行っています。
・水処理設計に関するスキル・知識習得のためのローテーションについては、適性・状況をみて行い、バリューチェーン全体を俯瞰し、次世代商品開発の第一人者となる人材と目指していただきたいと期待しています。

■働きがい
自らが企画・設計した製品が、世界中の産業や人々の暮らしに不可欠な「水」を支えるという、大きな使命感と社会貢献性を実感できます。
単なるモノづくりに留まらず、環境という大きなテーマに挑み夢や創造を現実に変えていく喜びは、この仕事ならではの醍醐味と言えるでしょう。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
グループ生産本部バリューエンジニアリング部門設計企画部規格商品課への配属を予定しています。
組織詳細情報については選考の過程でお伝えします。
求められるスキルは: 必須以下いずれかのご経験・知識をお持ちの方
・新商品開発（ハード・制御システム・ソフトウェア・サービス構築）の経験
・既存商品の維持管理、アップデートに向けた業務改善提案出来る知識
・樹脂一体成形等の小型機器で活用されているモノづくりに関する基礎知識
・量産型製品に関するサービス・維持管理・業務改善等全般に関する知識
・通信機能に関するハード・ソフトウェアの知識

※ご出身の業界に限定はありませんが、水（漏水）と電気計装品は相性が悪いため、水を使うメカトロニクス製品開発・設計の経験がある方は特にご活躍いただきやすい環境です！
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: ■エンジニアリングセンター
勤務地住所：東京都三鷹市下連雀8-7-2
アクセス：JR中央本線「三鷹駅」からバス10分

＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週2～2日

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 10:00～15:00
月平均残業時間：20時間～30時間
※8:45～17:15の時間帯で勤務する社員が多いです。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：700～1214 万円
月給制
基本給：300000円
残業代：全額支給
変動手当：住宅手当
通勤手当：あり実費支給(上限なし)
賞与：あり年2回
昇給：あり年1回（4月）
待遇・福利厚生は: 借り上げ社宅制度、社員寮（独身寮）、社員持株会制度、財形貯蓄
資格取得奨励金制度、資格取得（自己啓発）奨励金制度、資金貸付制度、退職金
休日休暇は: 【年間休日】124日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇,年末年始休暇,介護休暇
どんな選考プロセスか: 面接2回（筆記試験あり）
※選考フローは変動する可能性があります。

水処理装置・機器の企画／設計【三鷹】◆次世代商品開発／年収700万円～／プライム上場

研究・開発（医療用具・医療機器）