募集情報

どんな仕事か: 【仕事内容】

クリニック・サロン事業における人件費管理、組織設計、採用の仕組みづくりなどを一貫してお任せします。まずは既存業務のキャッチアップからスタートし、ゆくゆくは主体的に推進いただくことを期待しています。

■人件費・組織設計に関する経営管理

■クリニックの人件費・稼働率の月次モニタリングおよび経営層への報告

　‐ 数値の可視化、傾向分析、改善提案までを担当

■各事業モデルに応じた組織設計ルールの策定

　‐ 事業特性に合わせた組織の“箱”（体制・人員配置の型）をルール化

■採用計画の仕組みづくりとサロン運営支援

■採用状況の可視化と人件費管理を連動させる管理体制の構築

■サロン評価制度の設計と運用の安定化

■サロン採用活動の支援と採用効率の最大化

【同社で働く魅力】

■社員一人ひとりの「挑戦したい」を尊重する風土。若手や中途社員も裁量を持って活躍しています。

■「何をやるか」より、「誰とやるか」。部署を越えた連携やキャリア面談など、人とのつながりを大切にする風土です。

■キャリア形成やライフステージを支える制度も充実。長く挑戦を続けられる環境があります。

★アンファーグループの中で、一番売上規模が大きく、社員数も多い事業部です。

★スカルプDなど15年連続売上NO.1ブランド、また「まつ育」という言葉を世に生み出したまつげ美容液などを主力製品としています。

★新しいことにも挑戦したい、そんな想いのある方を募集しています。
求められるスキルは: 必須【必須スキル】

以下いずれかの経験をお待ちの方

■多拠点・多業態（クリニック／サロン／店舗）の人事または事業企画経験

■MRやクリニック系の事業推進など、医療事業に携わった経験

■事業会社での人事業務（評価・人件費・組織設計のいずれか）の経験

【歓迎条件】

★要員計画・パーヘッド等、労働生産性指標の運用経験

★評価制度・採用オペレーションの設計と運用の経験

★制度・仕組みをゼロから設計した経験（評価制度・採用フロー・組織設計ルールのいずれか）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 450～650万円

会社概要

社名: アンファー株式会社

事業内容・ 会社の特長: アンファーは「予防医学」を起点に、医療的知見 × プロダクト・サービスを統合した5つの事業領域で事業を展開しています。

■ ヘアケア・スキンケア事業

・頭髪専門クリニック由来のヘアケアブランド「スカルプD」シリーズ（シャンプー、発毛剤、育毛トニックなど）

・女性向けブランド「スカルプD ボーテ」、「スカルプD まつ毛美容液」、その他美容デバイスの商品の企画・開発・販売

・インナービューティーブランド「ドクターズナチュラルレシピ」（美容プロテイン／サプリメント類）

・メンズスキンケアブランド「DISM」の企画・開発・販売

■ 睡眠事業

・「最高の睡眠で最幸の人生を創る」を掲げる睡眠ブランド展開および企業/クリニック向けソリューション（ブレインスリープ）

■ オンライン診療・ファストクリニック事業

・AGA/ED等の悩みに対応するオンライン診療サービス

・提携クリニックと連携した医療アクセス改善・治療離脱防止などのソリューション提供

■ 女性健診・ライフステージ支援事業

・女性の健康課題に対応するレディースドック／企業向け健診支援等のサービス

取扱い紹介会社

株式会社マイナビ

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080554
紹介事業許可年：2007年

登録場所: 本社

〒1040061　東京都中央区銀座四丁目12番15号　歌舞伎座タワー　24F

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【東京／千代田区】人事企画担当（クリニック）～◆年休126日◆スカルプDで有名な成長企業～

人事制度・企画