- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員のため
- どんな仕事か
-
自動車の電動化を支える市場動向分析・戦略反映を担い事業成長に貢献【職務概要】
同社自動車部品事業における顧客・市場動向の把握、社内調整、
および部門内コンプライアンス活動の企画・推進業務を担当します。
【職務詳細】
・市場・競合動向の分析：
自動車業界（顧客、競合他社など）の情報収集、分析、市場トレンドの把握
・社内調整・プロジェクト推進：
関係部署と密接に連携し、顧客対応や事業戦略への反映
・コンプライアンス推進：
部門内におけるコンプライアンス活動の企画および実行推進
【働く環境】
・市場・顧客渉外管理部：総勢7名（男性3名／女性4名）
・拠点が分かれていることもあり、オンラインでの業務が浸透しています。
・フレックス勤務や在宅勤務も活用しており、
プライベートとの両立がしやすい職場です。
・30代前後の中途入社の社員が多く活躍しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・社内外の関係者と連携しながら、主体的に業務が推進できる方
・PCの基本的なスキル（Excel、PowerPoint、Teams等）
・週に一回程度の出張が可能な方（『東京⇔静岡県裾野市』間がメイン）
【尚可】
・企画・調査・営業の業務経験（業界不問）
・英語力（TOEIC：600点程度）
・M365ツールを活用した業務効率化の経験がある方
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都港区港南1-8-15 Wビル7F
JR山手線「品川」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲：国内・海外拠点 - 勤務時間は
- フレックスタイム制（コアタイム：10：00～15：00）
※標準的な労働時間：08：30～17：30 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～750万程度
月給制：月額270700円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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独身寮制度、単身寮制度、社宅制度、食堂利用補助制度、食事補助制度、リフレッシュ休暇制度、看護休暇制度、介護休暇制度、新幹線通勤手当、有料道路通勤手当、企業年金基金制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） - 休日休暇は
- 【年間休日121日】完全週休2日制(土・日)、GW、夏季、年末年始、年次有給休暇、特別休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考・適性検査→面接（複数回）→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/08/20～26/09/03
求人No.WPT-409112894
