- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員のため
- どんな仕事か
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テクノロジーバンクの成長とガバナンスを支える！体制強化に伴う重要ポジション【職務概要】
同社の事業拡大に伴い、さらなるビジネス成長とコンプライアンス推進を両輪で進めるため、社内コンプライアンス体制の強化および実務全般を担います。
【職務詳細】
・社内のコンプライアンスモニタリング
・各種対外公表物の審査
・社内規定やマニュアルの整備
・法令、ガイドラインの改正に対する対応
・研修の企画・運営
・コンプライアンス関連の窓口
・顧客情報管理等
【組織体制】
コンプライアンスAMLグループ 法務コンプライアンスチームへの配属となります。
メンバーは若手から中堅を中心とした構成で、弁護士、IT部門経験者、新社会人など幅広い人材が即戦力として活躍しています。成長のための学習・教育や、業務効率化のためのリーガルテック利用なども積極的に推進しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・以下いずれかのご経験をお持ちの方
1. 金融機関（銀行、金融商品取引業者、保険業者等）での金融法務やコンプライアンス関連業務の経験
2. 各種当局規制に関わる業務経験
3. 事業会社において3年以上のコンプライアンス関連業務の経験
・業務内外を問わず、AIツールを積極的に触り・学び・活用してきた具体的な行動実績がある方
【尚可】
・金融系企業の法務・コンプライアンス部門でのマネジメント経験
・自力で業務を構築・推進できる方
・IT・Fintech分野の関心や知見
・コンプライアンス・危機管理に興味のある方歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月) - どこで働くか
- 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1-2-3 渋谷フクラス
JR各線「渋谷」駅より徒歩3分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 8時50分～17時15分 ※フレックスタイム制あり
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:700万～1000万程度
月給制：月額525000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同行規定により優遇
賞与:有
昇給:有 - 待遇・福利厚生は
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退職積立金（退職ポイント制度）、グループ福利厚生の利用可（カフェテリアの無償利用、育児施設、各種イベントへの参加）、リロクラブ加入
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） - 休日休暇は
- 【年間休日120日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇（12月31日～1月3日）年次有給休暇（14日～20日）、特別休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→面接（2～3回）→内定※ポジションにより変更可能性あり
※状況により変更になる場合あり
掲載期間26/08/20～26/09/03
求人No.WPT-409021792
