- なぜ募集しているのか
- 業務好調による人員拡大のため
- どんな仕事か
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上場企業で全社AI推進を主導／経営層への提言で社内の業務変革を牽引するポジション【職務概要】
コーポレート室にて、グループ全社でのAI推進を担当していただきます。
主に現業職種（プロデューサー／アカウントエキスパート／プランナー／映像制作担当 等）の事業推進のためのＡＩ活用の他、管理職種（経理・総務・ビジネスコンプライアンス・人事・労務等）の業務効率化、変革など、社内の業務改革を推進する重要なポジションです。
【職務詳細】
ＡＩの知見や技術力以上に、会社の事業を理解すること、社員の業務のボトルネック・課題を見つけること、実効性のあるワークフロー改善を実現する力、それらの前提には何よりも社員に深く入り込むため、積極的でポジティブなコミュニケーションを取れることが必要となります。
また、ＡＩ活用を推進する動きは、全社的に重要課題とされているため、社長をはじめとする経営層への直接提言、全社を動かす推進力が不可欠となります。
現在は、ＣＤＯ、コーポレート室長以下、3名の社員が日々業務にあたっていますが、ＡＩ活用が推進されることで達成される組織の姿を描き、それを自らの力で実行し推進できる方を迎えたいと考えています。
※「ＡＩ推進グループ」を率いるグループリーダーを十分に期待できる人材であると判断した場合は、グループリーダーとしての採用の可能性もあります。
【業務内容変更の範囲】
会社が定める範囲 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・事業会社において、自ら立てた戦略をもとに仮説立て、実行を繰り返し、部門を横断するプロジェクトを推進した経験
・経営層への提言・積極的なコミュニケーションを日常的に行ってきた方
・社員との積極的な連携を推進し、本質的な課題を特定できる方
・AI技術全般に対する理解と、各種AIツールやサービスの最新動向に関する知識
【尚可】
広告業界経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月※期間中の条件変更無し) - どこで働くか
- 東京都港区虎ノ門四丁目3番13号 ヒューリック神谷町ビル3F
東京メトロ日比谷線「神谷町」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲：会社が定める範囲 - 勤務時間は
- 始業9時30分、終業18時30分を基本とし、労働者の決定に委ねる ※9時間勤務したものとみなす
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:562万～875万程度
月給制：月額363118円
賞与:年2回（月額基本給の4.5ヶ月分実績）
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当，育児手当，保育料支援手当，出産祝金（子1人30万円），学資保険制度（15年満期で240万円支給），財形貯蓄制度，従業員持株会制度（奨励金20％），住宅利子補給制度（借入金1500万円上限），ベビーシッター制度，社内融資制度，確定拠出年金，退職金制度，定期健康診断，インフルエンザ接種費用
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、夏季、慶弔、記念日休暇（誕生日・結婚記念日等）、有給休暇（入社日付与）
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒一次面接⇒二次面接⇒適性検査⇒最終面接⇒内定※面接回数は変動する場合があります。
※状況により変更になる場合あり
掲載期間26/08/20～26/09/03
求人No.WPT-409102433
