なぜ募集しているのか: 業績好調のため
どんな仕事か: キオクシアグループとしてNAND型フラッシュメモリ製造の前工程を担う当社。
需要拡大に伴い、半導体工場の設備資産管理を担って活躍していただく方を募集します。
最先端半導体の製造現場における製造装置、固定資産の現物管理および運用を担当して頂きます。

≪具体的な仕事内容≫
・製造装置導入、移設等にともなう資産手続き
・製造装置、周辺設備の資産登録、勘定科目分類、耐用年数設定
・設備投資（CAPEX）の予算、実績対比管理および報告書作成
・関係部署、サプライヤーとの調整業務

＜半導体前工程製造部門とは＞
最先端半導体製品の製造において、安全・品質・生産性を追求しながら、安定した生産活動を実現し、
工程改善や生産性向上を通じて、競争力のある製品供給に貢献する部門です。
　
─[POINT]─────────────────
【1】入社後のサポート体制
メンター制度を導入しており、先輩社員がマンツーマンでサポート！
経験や習熟度に合わせて段階的に指導します。
階層別研修に加え、半導体技術者に必要な専門知識を学ぶ座学研修やグループワークも充実。
着実にスキルアップできる環境です。

【2】快適な労働環境
東北最大級の半導体工場で、最新設備を導入。社員食堂や売店、カフェスペース、
リフレッシュルームなども整っており、心地よく日々の業務に取り組めます。

【3】柔軟な働き方が可能
土日祝休みの完全週休2日制で年間休日125日。有給取得率は8割以上で、
年間20日前後取得する社員も多くいます。また、フレックスタイム制を採用し、
体調不良や家庭の事情に応じて在宅勤務も可能です！
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→こうした魅力から、社員定着率は96.17％（2024年実績）。
たくさんの社員が長く働き続けています！
チーム・組織構成：20代・30代を中心に、
多様なバックグラウンドと専門性をもち転職してきたメンバーが多数活躍している職場。

★ 横の繋がりを形成できる「同期制度」を導入
┗ 入社式や定期的な同期会を実施！
★ 社長対話会を定期開催
┗ 会社の方針・キャリアについて率直に話せる！
求められるスキルは: 必須 ■必須（MUST）
・製造業での設備管理、生産技術、または固定資産管理の経験（2年以上）

年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

歓迎 ■歓迎（WANT）
・半導体業界での就業経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 【岩手県北上市／転勤なし／マイカー通勤OK／最寄り駅から社員送迎バスあり】
■本社工場
岩手県北上市北工業団地5-29

★U・Iターン歓迎
引っ越し費用補助／自己負担2-3割の社宅制度があります（当社規定による）。
北上市は自然豊かで住みやすく、新幹線の駅や高速道路ICなどもある好アクセスの立地です。

★その他
※リモートワーク相談可能
※在宅勤務も相談可能（ご自身や家族の体調不良など、不足の事態が発生した場合）
勤務時間は: ＜標準的な勤務時間＞
8:30～17:15（標準労働時間7時間45分／休憩60分）
★夜間・深夜勤務はありません。
平均残業時間：月 29 時間
補足：（全社平均）
給与はどのくらい貰えるか: 月給：32万円～37万円
想定年収：525万～600万円（年収600万円以上の提示実績あり）
※スキルや経験を考慮し決定いたします
※残業代1分単位で支給（残業代100％支給）

月給にプラスして支払われる手当・インセンティブ
■通勤手当（上限なし※会社規程による）
■時間外勤務手当（1分単位で支給）
■深夜手当
■次世代育成手当（満18歳未満の扶養児童1人あたり15,000円／月）
待遇・福利厚生は: ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金あり（勤続2年以上）
■確定拠出年金
■寮・社宅
└入居可能住宅：独身単身用あり、世帯用あり
└借上げ住宅、家賃20～30％個人負担（自宅から40キロ以上）
■社員送迎バスあり
■在宅勤務制度
■選択的福祉制度
└健康保険のカフェテリアメニュー（育児・介護サービス、日用品、旅行、エンタメなど）を、付与されたポイントでお得に利用できます。
■社員食堂
■健康支援センター
■カフェスペース
■リフレッシュルーム
■建屋内にコンビニあり
■受動喫煙対策：完全分煙（喫煙室設置）
休日休暇は: 年間休日：125日
完全週休2日制（土・日・祝日）
年末年始休暇
GW休暇
夏季休暇
慶弔休暇
有給休暇　※取得率8割以上で年間20日前後取得の社員多数！
産前・産後休暇　※取得実績あり
育児休暇　※取得実績あり／お子様が満3歳になるまで取得可能！
介護休暇
その他：ステップアップ休暇
└勤続10年以上で、5年ごとに5日～10日の連続休暇を通常の有給休暇とは別に取得可能です。
※5日以上の連休取得OKです
※男性の育休取得実績もあります
どんな選考プロセスか: STEP1：書類選考
STEP2：カジュアル面談（WEBor電話）
STEP3：適性検査＋1次面接（WEB）
STEP4：最終面接（対面）
STEP5：内定
※ご応募頂いた方の状況により変更の場合あり
※スカウト経由での応募の方はSTEP2からの選考となります。

補足：
◆ご応募から内定までは1ヶ月以内を予定しております。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくご応募ください。
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします。
◆最終面接の交通費（公共交通機関分）は支給いたします。

【最先端半導体】製造装置の固定資産管理＆CAPEX運用/キオクシアグループ/年間休日125日

生産管理・品質管理・品質保証・工場長（電気・電子）