- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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■ 職務内容
クライアントの経営課題・IT課題解決に向けたプロジェクト全般のマネジメントを担当します。要件定義などの上流工程から、品質・コスト・スケジュールの管理、プロジェクトメンバーのマネジメントまで幅広くお任せします。
1. プロジェクトの企画・立ち上げ・要件定義
・クライアントの経営層および現場部門へのヒアリングによる課題の抽出・可視化
・課題解決に向けたプロジェクトコンセプト、施策ロードマップの策定
・システム要件・業務要件の明確化およびスコープの定義
2. プロジェクトの推進・各種マネジメント
・進捗管理：マイルストーンの管理およびスケジュール調整
・品質管理：納品物・成果物のレビューおよび品質基準の統制
・コスト管理：予算の策定、トラッキング、リソース費用の最適化
・リスク管理：潜在的リスクの洗い出し、予防策の講じ、発生時の迅速な課題解決（イシューマネジメント）
3. ステークホルダーマネジメント
・クライアント役員・キーマンとの良好な関係構築および合意形成
・ベンダーやサードパーティ等のパートナー企業との調整・交渉
・プロジェクト進行に伴うチェンジマネジメント（業務変更に伴う現場定着支援）
4. チームマネジメント・ピープルマネジメント
・プロジェクト体制の構築（メンバーのアサイン、外部リソースの手配）
・コンサルタント、アナリスト、エンジニア等へのタスク展開および指導・育成 - 求められるスキルは
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必須 ・コンサルティングファーム、またはSIerでのPM / PL経験（3年以上）
・クライアントとの直接交渉・提案経験
・プロジェクトの予算管理・品質管理経験
【歓迎】
・Java Silver、応用情報技術者、AWS認定資格の資格をお持ちの方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 1000～2000万円
- 待遇・福利厚生は
- 通勤手当／上限月3万円 住宅手当／月3万円 ※条件有 出張手当 企業型確定拠出年金（401K） 従業員持株会 団体生命保険 無料医療機関、介護施設無料案内など各種優待サービス など
- 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制（土 日） 祝日 夏季休暇（3日間） 年次有給休暇（試用期間終了後に10日付与）
掲載期間26/08/27～26/09/09
求人No.GKL-41737020260821
