- どんな仕事か
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経理責任者として、コーポレート組織を牽引しながら、当社ミッション達成に向けて企業成長を果たす司令塔としての機能をお任せします。＜仕事内容＞
具体的には下記のような業務をお任せする予定です。
・財務、経理に関する戦略立案および執行
・監査法人などのステークホルダーとの交渉・関係構築
・決算業務管理（月次、四半期、年次）※6月決算
・税務申告書作成
・会社法計算書類作成
・メンバーの育成とマネジメント
・内部統制
＜エブリーについて＞
エブリーでは、「明るい変化の積み重なる暮らしを、誰にでも」をパーパスに掲げ、人々のライフスタイルを豊かにするサービスを複数展開しています。
進化し続けるテクノロジーによってオンライン・オフライン関係なく、さまざまな情報に触れることができる時代において、パーソナライズ化された最適な情報をとどけることで、日々の生活における不安や悩みを解消したいと考えています。
- 求められるスキルは
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必須 必須要件
・下記のうちいづれかの経験をお持ちの方
- 監査法人における実務経験が5年以上ある方（公認会計士資格をお持ちの方）
- 上場企業での財務・経理の実務経験が3年以上ある方
・チームマネジメントもしくはプロジェクトリーダー経験
歓迎 歓迎要件
・監査法人での上場準備支援経験
・内部統制(J-SOX)の整備経験
・IT/WEB業界やインターネット広告業界の経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都港区六本木3-2-1住友不動産六本木グランドタワー38階
・ハイブリッドワーク
オフィス勤務とリモートワークを組み合わせた働き方を採用しています。 - 勤務時間は
- フレックスタイム制（コアタイム／10:30~15:30）
- 給与はどのくらい貰えるか
- 経験・スキルにより応相談
- 待遇・福利厚生は
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＜待遇・福利厚生＞
・近隣住宅手当：会社指定エリア（オフィス最寄駅から3駅以内が目安）に居住する社員に住宅手当を支給します。
・借上げ社宅制度
・ピアボーナス制度：「Unipos」を活用し、社員同士が感謝や称賛を送り合える仕組みを導入しています。
・ウォーターサーバー・置き型社食
・結婚祝い金：結婚時に30,000円を支給します。
・出産祝い金：子ども1人につき30,000円を支給します。
・出産育児一時金・出産育児付加金：最大590,000円を支給します。
・ベビーシッター補助
・企業主導型保育事業提携
・健康診断・人間ドック：年1回の健康診断を実施し、希望者には人間ドックの費用を一部会社負担します。
・婦人科検診費用補助
・予防接種補助
・ストレスチェック・産業医面談
・休職制度
・傷病手当金
・高額療養費の払い戻し
・各種割引制度：提携する保養施設、レストラン、スポーツクラブなどを割引価格で利用できます。 - 休日休暇は
- ＜休日・休暇＞
・有給休暇：入社当日に最大6日間を付与します。
・夏季休暇：7月1日～9月30日の間で原則3日間取得できます。
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休業
・育児時短勤務制度：3歳未満の子どもを養育する場合、所定労働時間を6時間に変更できます。
・看護休暇：子どもの看護や予防接種、健診などを目的として、子ども1人につき年間最大5日取得できます。
・介護休暇：要介護状態にある家族の介護のため、対象家族1人の場合は年間5日、2人以上の場合は年間10日を限度に取得できます。
・生理休暇：月1日まで、年次有給休暇とは別に有給で取得できます。 - どんな選考プロセスか
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書類選考→面接複数回
※弊社（キャリア・エックス）では、履歴書・職務経歴書の添削指導および面接対策を実施しております。お気軽にお問い合わせください。
※詳細につきましては、エントリー後にご説明させていただきます。
※既に弊社（キャリア・エックス）のコンサルタントと面談をされた方は、担当コンサルタントにお問い合わせください。
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掲載期間26/08/26～26/09/08
求人No.CARX-5093
