なぜ募集しているのか: 組織強化の増員募集です。
どんな仕事か: 上下水道施設など、社会に不可欠な水インフラを支えるプラントの電気設備保守をお任せします。
人々の生活を守る、社会貢献性の高い仕事です。

■具体的な仕事内容
担当エリアは北海道全域となり、道央・道北エリアが中心です。

▼保守点検・納入試験
発電機、配電盤、計装設備などの定期点検やメンテナンス、新設・更新時の動作試験を担当します。
緊急時には現場に駆け付け、原因究明と復旧対応も行ないます。

▼エンジニアリング・提案
点検結果に基づき、経年劣化した機器の交換や、より効率的な最新設備へのリニューアル提案、見積作成などを行ないます。

▼施工管理
更新工事などの案件では、現場代理人として安全・品質・工程を管理。協力会社への指示出しや関連書類の作成も担います。

◎出張は道央エリアで日帰り～1週間/月、それ以外の道内エリアで1～2週間/月程度です。

■働きがい
ライフラインである「水」を安定供給し続けるという、大きな社会的使命を担う仕事です。設備の点検から更新提案、工事管理まで一貫して携わる中で、トラブルを未然に防ぎ、人々の当たり前の日常を守っているという確かな手応えを感じられます。専門性の高いスキルを磨き、社会基盤を支えるエンジニアとしての誇りを実感できるでしょう。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
電気設備保守担当者としての配属です。
組織詳細は選考の過程でお伝えします。
求められるスキルは: 必須・普通自動車運転免許（AT限定可）
・1級または2級電気工事施工管理技士
・電気・計装設備の納入試験や保守点検経験（目安5年）または配電盤の製作や検査経験（目安5年）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 北海道札幌市中央区北1条東二丁目5番2号いちご札幌創成第1ビル
JR各線「札幌駅」より車で4分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間
休憩時間：45分
月平均残業時間：30時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収：500～800 万円
月給制
基本給：250000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当　20歳未満の子供1人あたり1万2,000円
住宅手当　家賃補助（独身8割、既婚6割支給）※上限あり
出張手当　日当1,000円、宿泊9,000円
育児・福祉手当
通勤手当：あり実費支給(上限なし)
賞与：あり年2回（6月、12月）
昇給：あり年1回（6月）
待遇・福利厚生は: 共済会、財形貯蓄制度、従業員持株会
休日休暇は: 【年間休日】123日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: 面接2回
1次面接→最終面接→内定
※状況に応じてオンラインでの面接も相談可
※選考フローは変動する可能性があります。

電気設備保守（水インフラを支えるプラント担当）◇水インフラを支える仕事／プライム上場

プラントエンジニアリング