なぜ募集しているのか: 私たちは「人」の良き明日を提供します。

「能力はあっても、それを活かす機会の選択肢が限られている。」
これは私達が、自分自身の就活や企業の採用活動を行ってきた中で、肌で感じたことです。

そんな方々に少しでも多くの活躍の機会を提供したい。
そのような想いでつくられた会社です。

今回、IPOを目指すよきあすの労務領域を、社内でリードいただける労務責任者を募集します。
どんな仕事か: 労務管理業務全般を担いながら、上場を見据えた労務基盤の整備を主導いただきます。
【詳細な業務内容】
・勤怠管理・給与計算・社会保険手続きの統括
・就業規則・各種規程の整備・改定
・労務コンプライアンス対応、労働時間管理の適正化
・入退社手続き、雇用契約管理
・社会保険労務士・顧問との連携、労務課題の抽出と改善提案
・IPO準備に伴う労務デューデリジェンス対応、労務体制構築
・将来的な労務メンバーの採用・育成・マネジメント

【同ポジションの魅力】
『ルールを、自分でつくれる。』
整備済みの仕組みを回すのではなく、成長企業の労務の型を一から設計できるポジションです。
経営陣と近い距離で、会社の土台づくりに直接貢献できます。
求められるスキルは: 必須・労務管理業務の実務経験
・社会保険労務士資格
雇用形態は: 正社員（試用期間：3カ月）
どんなポジション・役割か: 労務
どこで働くか: 東京都新宿区西新宿3丁目1番5号新宿嘉泉ビル５階

<アクセス>
新宿駅　徒歩9分　（JR、東京メトロ、小田急線、京王線）
代々木駅　徒歩13分　（JR各線、都営大江戸線）
南新宿駅　徒歩11分（小田急小田原線）
都庁前駅　徒歩7分（都営大江戸線）
西新宿駅　徒歩13分（都営大江戸線）
西武新宿駅　徒歩16分（西武新宿線）
勤務時間は: 10:00 ～ 18:30（実働7.5時間／休憩1時間）
※休憩は各自のタイミングで取得
※全社平均の時間外勤務は約20時間／月
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：650万円～850万円
　※ご経験に応じて優遇します（現年収をベースに最大限考慮いたします！）

月給：46万円～（経験・能力を考慮し決定）＋賞与年2回
（基本給352,000+固定残業代108,000円～　※固定残業時間は40時間／月、超過分については別途支給）
- 交通費支給
待遇・福利厚生は: - 社会保険完備
- 社員旅行制度（2024年度グアム）
- 一部リモート勤務制度あり
- 健康診断（年1回）
- 育児介護休暇制度
休日休暇は: ■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年間休日120日以上
　※2025年のGWは有給休暇と併せて11連休の従業員もおります
■有給休暇
■年末年始休暇
■産前・産後・育児休暇　※取得・復職実績あり
■慶弔休暇
どんな選考プロセスか: １．書類選考
２．面接（１回を予定しております）
　　※職場見学を兼ねてご来社をお願いしておりますが、お難しい場合はオンラインでご対応いたします！
３．内定
４．オファー面談

#職場見学可能
#カジュアル面談可能
#入社時期は相談可能

【労務責任者】ひとり目の労務／IPOに向けた労務基盤づくりを主導／完全週休２日／裁量◎

人事（労務）