なぜ募集しているのか: レバテックのコーポレート部門にて与信審査・債権管理を担当し、事業成長を支える信用・流動性リスクマネジメント業務に従事。
どんな仕事か: 与信・審査担当／レバテック＠渋谷
採用ポジションについてレバレジーズグループの中でも最も大きい事業である「レバテック」を支えるコーポレート部門の「与信・審査担当」の配属ポジションです。レバテックについて「レバテックフリーランス」「レバテックキャリア」「レバテックダイレクト」といったエージェント事業を主軸に、累計登録者数は68万人（2026年現在）と国内最大級の規模を誇るレバテックサービスを提供しています。技術の進化が加速する現代において日本がIT先進国として飛躍するためには、テクノロジーの可能性を最大限に引き出し、持続的なイノベーションを創出し続けることが不可欠で、レバテックは、「ひと」の観点から変化を牽引してきました。今後、こうした枠組みを飛び越え、レバテックがこれからもリーディングカンパニーであり続けるためには、レバテック全体で社会と向き合い、「関係者全員の幸福の追求」を求めていくことが必要だと考えています。レバテックが社会に貢献するためには、レバテック自身が、クリエイティブかつアグレッシブな組織である必要がありますが、こうした組織づくりを牽引するのは私たちコーポレート部門だと考えています。レバテックのコーポレート部門は「法務部」、「経理部」、「コーポレート推進部」で構成され、それぞれの専門的、実践的な知見を活かして事業を推進し、また、全社横断的な取り組みを実行して成長を実現する「ビジネスにコミットする」組織です。「守り」だけでなく、ビジネスの「パートナー」として、レバレジーズグループで、また、広く社会でプレゼンスを発揮していくレバテックコーポレートで、キャリアをデザインしませんか。 ▼参照情報【レバテック事業紹介】レバレジーズIT事業の今とこれから https://www.youtube.com/watch?v=OkTSOPbFRYA 業務内容与信、債権の管理を通じて、信用、流動性リスクをマネジメントしています。事業推進とリスクのバランスを追求した与信業務の企画立案、実行を担うとともに、実際の債権の状況を把握管理し、事業活動に生じる経済的なリスクをマネジメントすることで、安定した事業成長の土台を強固にしています。与信審査・信用リスク管理（日常の審査業務）債権管理・回収・流動性リスク管理（債権の状況把握とリスク防衛）ポジションの魅力事業部に伴走するポジションです。バック…
求められるスキルは: 必須同職種でのご経験をお持ちの方（詳細は仕事内容をご参照ください）

募集年齢（年齢制限理由）～39歳以下（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: メンバー
どこで働くか: 東京都渋谷区渋谷3丁目6-7 渋谷金王タワー
勤務時間は: 09：00～18：00 所定労働時間8時間/休憩1時間フレックスタイム制：無
給与はどのくらい貰えるか: 給与例あり（年収500万円: 基本給28万円＋賞与164万円等）。退職金：無。昇給昇格：年4回（入社3年目以降年2回）。
待遇・福利厚生は: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
どんな選考プロセスか: 書類選考のうえ、面接を複数回実施いたします。
選考回数・面接形式・実施時期は企業やポジションにより異なります。詳細な選考フローは、ご応募後に担当コンサルタントよりご案内いたします。

与信・審査担当／レバテック＠渋谷

ITコンサルタント