どんな仕事か: 同社D2C事業部において、新規商品企画立案や既存商品・ブランドのプロモーション最適化を担っていただきます。
自社商品の売上最大化、新ブランド・新商品・販路の確立、各種KPIの達成をミッションに1商品の事業責任者として
年齢・社歴問わず裁量とチームを持ち、担当プロダクトの売上・利益最大化を主体的にリード。
定例業務はなく、「今、売上と利益を伸ばすために何をすべきか」を自ら考え、一貫して実行し続けることが求められます。

【業務詳細】■商品企画・全体進行：市場インサイトや競合分析に基づくコンセプトメイク、経営層へのプレゼン、
　　　　　　　企画開始から発売、ローンチ後の改善まで開発スケジュールの全体マネジメントを実施。
　　　　　　■戦略策定・制作・WEB広告運用：ユーザー・市場調査を踏まえたマーケティング戦略や訴求軸を決定し
　　　　　　　戦略を広告やLP等のクリエイティブへ落とし込み、ディレクション・作成から運用・改善まで一気通貫で実施。
　　　　　　■事業成長施策：広告費・販売利益等の予実管理をはじめ、
　　　　　　　新規販促経路の検証やLPO、原価改善など、売上・利益最大化に直結する各種施策を立案・実行していただきます。
【その他＊】■マネジメント：クリエイティブディレクターや広告運用担当など4～10名程度のメンバーマネジメントを実施。
　　　　　　　実務6：マネジメント4のプレイングマネージャーを想定。同社の中でも特に裁量が大きいポジションとなります。
【　配属　】　ご経験や希望に応じ、商品企画メイン（新規企画から自身のプロダクトのマーケ戦略まで）、またはマーケメイン
　　　　　　　（既存戦略の改善を行いつつ市場分析から新規商品立案まで）など、得意領域に合わせて柔軟にアサインいたします。
求められるスキルは: 必須 ▼以下すべて必須
・toC事業におけるマーケティング立案・実行経験3年以上
（WEB広告運用、LP改善、販促企画、CRM、D2C/EC事業、広告代理店など）
・何かしらの事業やプロダクトの統括経験
・数字分析をもとにした施策実行経験
・育成の経験もしくは、育成や組織マネジメントへの興味関心

歓迎・D2C領域以外の企業でも
　広告業界（代理店含む）出身者は歓迎します。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 渋谷区
勤務時間は: 0:00~0:00/※8時間
給与はどのくらい貰えるか: 700万円～1500万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生は: ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）■交通費支給（月5万円まで）■住宅手当：家賃の40％を支給（上限3万円～5万円／月※金額は役職による）：会社規定の駅が最寄り駅かつ、賃貸住宅にお住まいの方（目安として渋谷駅から5駅）■子育て支援金■働くパパママ支援金■評価制度：半年ごとに目標を設定し、その結果を給与に反映■社内表彰制度（半期に2回、MVPや優秀賞などを表彰）■資格取得支援制度■従業員持株会■従業員間の飲食費補助■在宅勤務制度■社内部活制度■服装自由（ジーンズ・スニーカーなどもOKです）■副業可能
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／夏季休暇（5日間）、年末年始（6日間）
どんな選考プロセスか: 書類選考→1次→最終→内定
※選考フローは変更になる場合がございます。

【D2C事業部】プロダクト責任者（部長候補）

事業企画