- なぜ募集しているのか
- 退職者による人材の補充のための募集です。
- どんな仕事か
-
新工法開発を中心に、自働化設備開発や加工開発など、生産技術に関わる幅広い業務をお任せします。
現在、部門内では個々に専任業務を設けず、ご本人の経験や希望を最大限考慮しながら業務を分担しています。
＜扱う商材・サービス＞
自社製品の生産性向上や品質向上に貢献する、新たな生産技術や設備が対象となります。
■働きがい
これまで培ってきた技術や、新たに取り組む中で習得した知識を活かし新しい工法開発に挑戦できる点が魅力です。
自身のアイデアが形となり、ものづくりの現場を変革していくプロセスに直接関わることで、技術者として大きな達成感と成長を実感できるでしょう。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
・所属部署：ものづくり革新推進室 生産技術部
・所属人数：8名（岐阜駐在）
基本的には会社のニーズに応じた業務を遂行しますが、業務へのアプローチ方法は自身の考えを反映させながら進めることが可能です。また、カンパニーのニーズ変化に伴い、新しいテーマに挑戦する機会も豊富にあります。 - 求められるスキルは
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必須 ・ものづくりを行うための基礎知識をお持ちの方
・加工・自働化の知識・ご経験をお持ちの方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- ■岐阜工場
岐阜県不破郡垂井町宮代1110-1
JR東海道本線「垂井駅」より車で5分
※出張あり：月に2～3回程度
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～1日
月に1～4日程度のリモートワークが可能です。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 - 勤務時間は
- フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間45分
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 11:00～13:45
月平均残業時間：20時間 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収：550～650 万円
月給制
基本給：300000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当
役職手当
都市手当
通勤手当：あり 実費支給(上限なし) 自動車：上限31,600円
賞与：あり 年2回（6月、12月）
昇給：あり 年1回（4月） - 待遇・福利厚生は
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独身寮・社宅、財形貯蓄制度、持ち株制度、研修制度、退職金制度（定年：65歳）、WELBOX（福利厚生パッケージ）
■独身寮・社宅について
同社では社員が安心して生活できるための支援として、入居できる社宅・寮があります。
ご家族がいらっしゃる場合は借上社宅に、独身の場合は寮の空き状況によっては借上寮に入居いただきます。 - 休日休暇は
- 【年間休日】125日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 - どんな選考プロセスか
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面接2回（適性検査あり）
書類選考→Web適性検査→1次面接（Web可能）→最終面接（部門長・人事部長※対面）→内定
※選考フローは変動する可能性があります。
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掲載期間26/08/27～26/09/10
求人No.EAGE-741352
