なぜ募集しているのか: 将来の中核を担う人材の強化が急務となっています。
現在活躍しているリーダークラスの後継者として、将来的に組織運営を牽引する次世代リーダー候補を募集し、組織の持続的な成長を目指します。
どんな仕事か: グラフィックソリューションズ社（GA）の製造装置における生産管理全般をお任せします。
将来のリーダー候補として、工場の安定稼働と生産性向上を牽引する重要なポジションです。

※株式会社SCREENホールディングスに在籍、株式会社SCREENグラフィックソリューションズへの出向となります。

＜おすすめポイント＞
・将来の幹部候補としてのキャリア
・生産方式の改善など上流から関与
・経営視点を養える成長環境

■業務内容
・製造計画の立案と実行
・工程管理および組立ソース管理
・生産方式の改善推進
・部品および製品の物流管理と改善推進
・在庫削減および適正化推進

■働きがい
工程管理の専門性を高めながら、将来的には工場全体の運営・マネジメントに携わる幹部候補としてのキャリア形成が可能です。
現場改善や生産性向上に幅広く関わり、経営視点を持った人材へと成長できる環境があります。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
条件付き同社業務全般
開発、技術、製造、営業、サービス、管理に関する業務等
【所属部署情報】
製造統轄部業務部への配属を予定しています。
組織構成：管理職含め10名程度
求められるスキルは: 必須以下いずれも必須
・製造工程管理・生産管理／精密機械の製造工程管理業務経験
・製造の工程管理、グループリーダー経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: ■株式会社SCREENグラフィックソリューションズ久御山事業所
勤務地住所：京都府久世郡久御山町佐山新開地304-1
アクセス：近鉄京都線「大久保駅」より車で11分
◎マイカー通勤OK

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 10:30～14:30
月平均残業時間：20時間
※8:30～17:00の時間帯で勤務する社員が多いです。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：910～1210 万円
月給制
基本給：410000円
残業代：全額支給
変動手当：次世代応援手当
通勤手当：あり実費支給(上限なし)
賞与：あり年2回（6月、12月）
昇給：あり年1回
待遇・福利厚生は: ・カフェテリアプラン制度
・財形貯蓄制度
・住宅取得支援制度
・従業員持株会
・互助会制度
・グループ団体保険
・資格取得報奨金制度
・寮、社宅あり
・退職金制度（確定拠出年金および確定給付企業年金）
休日休暇は: 【年間休日】124日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
どんな選考プロセスか: 面接2回（適性検査あり）
書類選考＋適性検査 ⇒ 1次面接（オンライン） ⇒ 最終面接（対面） ⇒ 内定
※選考フローは変動する可能性があります。

生産管理（リーダー候補）【京都】◆生産方式の改善など上流から関与／年収917万円～

生産管理・品質管理・品質保証・工場長（機械・自動車）