なぜ募集しているのか: 今回は、同社の船舶海洋事業における組織体制を強化するための増員募集です。
どんな仕事か: 以下業務をお任せします。

■具体的な仕事内容
＜お任せする業務＞
特殊船や高速船、液化水素関連製品の建造・修理に関する生産技術業務全般をお任せします。

●生産・工程・工事計画の立案、進捗管理
●建造・修理における工事や部品の発注
●製造方法の検討、改善
●生産技術、生産管理技術の研究開発

◎単に計画を立てるだけでなく、現場での進捗や品質を管理し、時には自ら改善策を提案・実行するなど、主体的な活躍が期待されるポジションです。

＜扱う商材・サービス＞
●特殊船・高速船（ジェットフォイル）
●液化水素関連製品

◎いずれも同社が持つ高度な技術力が結集した製品であり、国防やカーボンニュートラルといった社会的な課題解決に直結するプロジェクトに携わることができます。

■働きがい
何もないところから図面を基に巨大な船を建造し、それが実際に海を進む姿を目にした時の達成感は、この仕事ならではの格別なものです。建造だけでなく、就航後の修理・メンテナンス、そして廃船に至るまで、製品の一生に寄り添い続けることができます。計画段階からプロジェクト全体を見渡し、自身の考えやアイデアを積極的に提案しながら業務を進められるため、大きな裁量とやりがいを感じられるでしょう。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
生産技術担当者としての配属です。
組織詳細は選考の過程でお伝えします。
求められるスキルは: 必須・社会人経験が3年以上ある方
・材料力学、機械工学、電気工学、電子情報工学いずれかの一般的な知識がある方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 兵庫県

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
その他
※屋内外に喫煙可能場所あり
勤務時間は: 固定労働時間制所定勤務時間：08:00～17:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～45時間
※残業時間はプロジェクトの進捗状況により変動します。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：750～1650 万円
月給制
基本給：280000円
残業代：全額支給
通勤手当：あり実費支給(上限なし)
賞与：あり年4回
昇給：あり年1回（4月）
待遇・福利厚生は: 施設：独身寮、社宅、保養所、診療所
制度：退職金（※試用期間中は算定期間対象外）、財形貯蓄、従業員持株制度、カフェテリアプラン（年間約10万円相当の補助）、自社製品割引販売（バイク、ジェットスキー）など
休日休暇は: 【年間休日】127日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,産前・産後休暇,GW休暇
どんな選考プロセスか: 面接1回（適性検査あり）
※面接は工場あるいはオンラインにて実施予定。
※選考フローは変動する可能性があります。

生産技術（特殊船・高速船の建造を担う）◇図面を現実に変えるモノづくりの醍醐味／安定基盤

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