なぜ募集しているのか: 生成AIの普及を背景に、データセンター間ネットワークや海底ケーブルに対する需要は急速に拡大しており、市場全体も大きな成長局面を迎えています。
こうした成長機会を確実に取り込み、事業領域として大きく成長させるためには、KDDI全体としてインフラビジネスへの取り組みを見直し、より戦略的な投資・事業運営体制を構築していく必要があります。
このため、KDDIでは2026年4月より、「インフラビジネス企画室」を立ち上げ、組織的な取り組みの強化を図るとともに、この新たな組織の中核メンバーとして、通信インフラ事業の成長戦略を企画・推進いただける方を募集しています。
どんな仕事か: 配属予定組織では、ハイパースケーラーや通信事業者向けに、自社ネットワーク・陸揚局・伝送設備などのインフラを提供する事業の企画・推進を担っていただきます。
市場・競合・需要動向の分析をはじめ、日米海底ケーブルや国内伝送路への先行投資計画の策定、技術部門と営業部門を横断したプロジェクト体制の構築・運営、さらには中長期的なインフラ計画の立案・実行まで、一貫して担当いただきます。

【主な職務内容】
■海底ケーブル・陸揚局のインフラ投資企画
需要予測および採算性の分析を踏まえ、関連する技術部門・営業部門と連携しながら、投資計画の策定および実施管理を行っていただきます。

■国内伝送路の投資計画推進
市場動向や将来需要の予測をもとに、設備投資の意思決定スキームの設計および実行管理を担っていただきます。

■技術×営業横断プロジェクト推進および中長期計画策定
全社一体となった商談推進体制づくりを主導するとともに、全社インフラ中長期計画の立案・実行をリードしていただきます。

【魅力・アピールポイント】
世界トップクラスのハイパースケーラーを直接の顧客とし、生成AIの急速な普及に伴い需要が拡大する海底ケーブルやデータセンター間ネットワークといった、社会の根幹インフラの構築に関わっていただく、スケールとダイナミズムに満ちたポジションです。

上流の構想から現場での実行までを一気通貫で経験できるため、事業企画・投資・技術・営業といった幅広い領域の知見を立体的に積み上げながら、インフラ事業の成長を牽引する経験を積むことができます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
２０代～４０代までの幅広い年齢層の方が活躍しております。
求められるスキルは: 必須通信業界における、以下のいずれかの経験をお持ちの方（3年以上）
・法人向け通信サービスにおける企画または事業企画の経験
・大規模法人顧客に対する営業経験
・海底ケーブル、陸揚局、伝送路に関する技術業務の経験（開発、建設、運用のいずれか）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地住所：東京都港区高輪2丁目21番1号　THE LINKPILLAR 1 NORTH
アクセス：JR線「高輪ゲートウェイ」駅（北口直結）

＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～3日
プロジェクトによって変動があるため、必ずしもお約束できるものではございません。

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
その他
当社及びグループ会社並びに出向先企業の事業所、その他会社の定める場所

＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
勤務時間は: 固定労働時間制所定勤務時間：09:00～17:30
実働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：26時間
※部署や業務により、フレックスタイム制勤務、交代勤務、変形労働時間制勤務、テレワーク勤務有り
給与はどのくらい貰えるか: 年収：514～949 万円
月給制
基本給：312000円～554000円
残業代：全額支給
記載年収はあくまで目安となり、ご経験・現年収・選考状況によって変動する可能性がございます。
通勤手当：あり実費支給(上限なし)
賞与：あり年2回（6月・12月）
昇給：あり年1回
待遇・福利厚生は: ■KDDIグループ共済会（相互援助給付、生活支援制度、団体保険、団体扱い生命保険、各スポーツクラブ、ゴルフ場、百貨店優待、テーマパーク・リゾート施設利用割引等）
■全国約75カ所の契約保養所
■住宅融資
■勤務間インターバル制度
■研修支援制度
■確定拠出型企業年金
休日休暇は: 【年間休日】123日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇
どんな選考プロセスか: 面接２回（適性検査あり）
※場合によっては2~3回の可能性あり

インフラ事業企画／海底ケーブル・伝送路の投資戦略・事業推進■5G/グローバル通信/IoTモダン技術

事業企画