- なぜ募集しているのか
- 複数の事業領域で幅広く事業を展開する成長企業グループにて、新たなバックオフィスポジションを募集します。
今回お任せするのは、単なる総務や営業事務ではありません。
子会社と本社、営業部門と管理部門をつなぎ、組織全体の業務を円滑に進める**「社内のハブ」**として活躍いただくポジションです。
未経験からバックオフィス業務を学び、将来的には管理部門のリーダーを目指したい方を歓迎します。 - どんな仕事か
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営業部門のサポートと総務業務の両方を担当し、会社全体がスムーズに動くための仕組みづくりを支えていただきます。
<営業サポート業務>
・営業担当者からの書類作成依頼への対応
・契約書、請求書など営業関連書類の作成・管理
・社内各部門との調整、情報共有
・営業活動を円滑に進めるためのサポート
<総務業務>
・備品、消耗品の管理・発注
・郵便物、社内文書の取りまとめ
・社内イベントや会議の準備・運営サポート
・社内規程、マニュアル類の整備・更新
・各種社内手続きのサポート
■この仕事の魅力
◎未経験からバックオフィスへ挑戦できる
総務や営業事務の経験は必須ではありません。
基本的なPCスキルと、「学びたい」「成長したい」という意欲があれば、バックオフィス業務の基礎から経験を積むことができます。
◎営業と総務、両方のスキルが身につく
一つの業務だけではなく、営業サポートと総務の両方に携わるため、幅広いビジネススキルを身につけることができます。
◎会社全体を見渡せるポジション
子会社と本社、複数の部署をつなぐ役割を担うため、組織全体の流れを理解しながら仕事を進めることができます。
将来的には、管理部門のリーダーとしてチームを牽引するキャリアも目指せます。 - 求められるスキルは
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必須 ・基本的なビジネスマナーをお持ちの方
・基本的なPCスキル
└Excel、Word、PowerPointなど募集年齢(年齢制限理由) 長期勤続によりキャリア形成を図るため (長期勤続によりキャリア形成を図るため) - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 400万円 ~ 499万円
- 待遇・福利厚生は
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・各種社会保険完備
・社外研修、セミナー費用補助
・住宅手当(月3.5万円/条件あり)
・家族、扶養手当
・育児支援制度
・健康診断
・人間ドック
・婦人科健診
・インフルエンザ予防接種
・交通費支給(月2万円まで)
・社内イベント、懇親会あり - 休日休暇は
- ・完全週休2日制(土日)
・祝日
・GW休暇
・夏季休暇(5日)
・年末年始休暇(9日)
・有給休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
掲載期間26/09/16~26/09/29
求人No.SNJIR-00038





