- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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■所定労働時間が7時間かつ36協定上の残業時間は10~20時間程度、リモートワークも柔軟に活用可能なため、プライベートと仕事の両立ができる環境です。【パソナキャリア経由での入社実績あり】【期待する役割】
■最大手と異なり、IPO準備や上場支援の実…
国内でもトップクラスの上場監査実績を持つグループ法人と連携の上、IPOを目指すクライアントのIPO準備からIPO後の成長までワンストップで支援いただきます。
【業務内容例】
■N-3期以前
・バックオフィス支援/決算業務支援
・会計制度構築支援
・資本政策支援
・単年度予算/中期事業計画策定支援
・IPOクイックレビュー
■直前々期（N-2期）
・IPO勉強会の開催
・ガバナンス構築支援
・内部監査/監査役監査導入支援（海外対応含）
・JSOX導入支援（海外対応含）
・専門家/関係者のご紹介
■直前期（N-1期）
・決算開示支援（（１）の部作成、レビューなど）
・（２）の部/グロース各種説明資料の作成支援
・内部監査/監査役監査運用支援（海外対応含）
・JSOX運用支援（海外対応含）
・コンプライアンス支援
■申請期（N期）
・決算開示支援（決算短信・半期報告書作成、レビューなど）
・証券審査支援
・取引所審査支援
・投資家対応支援
■上場後
・成長支援 ・経営管理関連 ・IFRS ・JSOX ・内部監査 ・M＆A
・サステナビリティサービス ・海外進出関連 ・海外子会社関連
・税務 ・市場変更支援 ・上場審査関連 ・経営管理関連
【募集背景】
事業拡大に伴う増員募集
【組織構成】
25名所属
【おすすめポイント】
■所定労働時間が7時間かつ36協定上の残業時間は10~20時間程度、リモートワークも柔軟に活用可能なため、プライベートと仕事の両立ができる環境です。
■最大手と異なり、IPO準備や上場支援の実務まで深く入り込みながら、クライアントや経営者と非常に近い距離感で業務に従事していただけます。また、ブティック（特化）組織に比べると、自社内に多数の実績を基にしたナレッジが蓄積されている点や、他部門やグループファームとの連携による総合支援が可能な点など、大手ともブティックとも違った独自の立ち位置が大きな特徴です。 - 求められるスキルは
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必須 証券会社の公開引受部での業務経験（2年以上）
歓迎 応募資格をご覧下さい - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 【公開引受部出身者歓迎/WLB〇】IPOアドバイザリー
- どこで働くか
- 東京都港区元赤坂1-2-7赤坂Kタワー18階（受付22階）
- 勤務時間は
- 09:00～17:00
- 給与はどのくらい貰えるか
- 800万円～1400万円
- 休日休暇は
- 完全週休二日（土日）
祝日、年末年始、慶弔休暇、夏季休暇（5日付与：7～9月の間で自由取得）、有給休暇
【年間休日】120日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数3回
掲載期間26/09/02～26/09/15
求人No.PSN-AMBI83115925
