どんな仕事か: 全社の持続的な成長を、財務・非財務の両面から牽引する「経営のパートナー」として、計画策定から実行マネジメント、資本政策・資金調達までを担います。
全社の持続的な成長を、財務・非財務の両面から牽引する「経営のパートナー」として、計画策定から実行マネジメント、資本政策・資金調達までを担います。
各事業の計画やKPIを束ね、全社の中期経営計画・予算への統合をリードいただきます。
上場を見据え、資本政策の設計から運用までを主導し、ポストIPOに向けた新しい機能の立ち上げにも携わっていただくことを期待しています。
*■全社の計画策定・予実管理とPMO
中期経営計画の全体設計。
各事業の計画・KPIを束ね、全社計画へ統合する
年度予算の編成と予実管理。
全社の予算プロセスを統括する
KPI（財務・非財務）のモニタリング、中計ローリング・全社プロジェクトのPMO
*■資本政策・資金調達
主幹事証券・監査法人との折衝主導
デット（銀行融資・借入）の条件交渉、既存取引銀行とのコミュニケーション
IPOおよび上場後を見据えた資本政策の高度化（株主構成の設計、新株予約権の管理等）
*■IR・開示、ガバナンス（ポストIPOに向けて拡張）
開示書類の作成、決算説明会の対応、株主総会・取締役会の運営
既存株主・機関投資家への説明とコミュニケーション
*■M&A・アライアンス支援
M&Aやアライアンスを、全社戦略との整合を取りながら支援する
モノグサならではのポイント
*◎上場の準備から上場後まで、リアルなIPOを体感できる
上場準備の資本政策設計や、主幹事証券・監査法人との折衝を、担当者としてエンドツーエンドで経験できます。
機関投資家との折衝や開示体制の構築といった上場準備から、
上場後の決算説明会・開示対応まで、一連のIPOプロセスを当事者として経験いただけます。
*◎「記憶」という類を見ない事業を、資本市場に接続する
記憶という新しい市場の成長を、投資家に伝わる数字とストーリーへ落とし込みます。
前例の少ない事業を資本市場に接続する、経営企画としては稀少な題材に向き合えます。
求められるスキルは: 必須事業計画や中期経営計画の策定に、当事者として関わった経験がある方
BS・PLを自ら読み解き、作成できる財務会計の知識がある方
予算策定・予実管理など、管理会計の実務を担った経験がある方
Excel等で財務モデルを組み立てられる方
複数の関係者を巻き込みながら、粘り強くプロジェクトを完遂できる方

歓迎 SaaS企業での管理会計・FP&A（計画と予実管理）の経験
スタートアップと大企業の双方での就労経験
資金調達またはM&Aの実務経験
IR・開示書類の作成経験
コーポレートガバナンス関連業務の経験
投資銀行・証券・監査法人・FAS等で、資本政策や財務に携わった経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 経営企画 / Corporate Planning | IPO準備中｜事業成長を動かす企画職
どこで働くか: 本社（飯田橋オフィス）
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：600万円～1150万円
待遇・福利厚生は: ・ストックオプション付与
・交通費支給
・書籍購入補助制度
・フリードリンク
・各種保険完備（雇用保険、労災保険、厚生年金保険、健康保険）
・社外研修参加時の費用補助あり
どんな選考プロセスか: 書類選考
一次面接
二次面接
リファレンスチェック
最終面接

経営企画 / Corporate Planning | IPO準備中｜事業成長を動かす企画職

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