どんな仕事か: 財務本部は、日経および日経グループの経営戦略、意思決定を計数面、財務面で機動的に支える組織です。数字を通して日経本社の「今の姿」を正しく把握し、経営判断の一助を担います。本社・グループの財務状況を法制度にのっとり、適時、適切に開示し、また、本社内各部署やグループ会社の計数面、財務面での課題について、相談窓口となり解決をサポートしています。現在多くのキャリア採用社員が積極的に業務に取り組み活躍しています。

管理会計、決算、監査対応などのルーチン業務に加え、最新の会計・税務情報にアンテナを張るなど、積極的に学ぶ姿勢も重要です。着実・丁寧に仕事に取り組み、部内や事業を行う現場と円滑に仕事を進めることができる方を求めています。

入社後の配属先（経理部、連結会計部、財務部）はこれまでの業務経験などを勘案し、決定します。

＜主な業務＞
経理部 … 日経単体の会計・税務・予算・決算関連業務（会計処理相談など担当部門との協業や会計システムの運用業務なども含みます）
連結会計部 … 日経グループの連結会計業務
財務部 … 資金繰り、資金調達・運用、支払・入金管理業務

＜この仕事の魅力＞
財務本部内のほか、経営企画、海外現地法人などのジョブローテーションを経て、経理職として着実にキャリアアップが図れます。

＜組織について＞
財務本部は３部体制で、約40名が所属。
経理部（約20名）、連結会計部（約10名）、財務部（約10名）の構成です。

【業務内容の変更の範囲】会社の定める業務
求められるスキルは: 必須・社会人として勤務経験がある方が対象です。
・日本語ビジネス会話レベル以上を必須とします。
・以前に当社を受験したことがある方も応募できます。

＜必須（MUST）＞
・事業会社での経理業務経験
・月次決算、年次決算業務への関与経験
・Excelスキル（ピボットテーブル・VLOOKUP関数等の中級スキル）

＜歓迎（WANT）＞
・簿記２級以上
・会計システム運用経験

＜その他＞
株式や投機性の高い金融商品の取引には制限があります（就業規則で規定）。
雇用形態は: 正社員(試用期間：有　6カ月（試用期間中の勤務条件変更無し）)
どんなポジション・役割か: リーダー , メンバー
どこで働くか: 東京都千代田区大手町１－３－７

【アクセス】
東京メトロ千代田線「大手町駅」徒歩３分
東京メトロ東西線「竹橋駅」徒歩３分

国内（東京本社除く）全国３カ所
海外　日経アメリカ（ニューヨーク）、日経ヨーロッパ（ロンドン）など４カ所

・全社員を対象にした在宅勤務制度（リモートワーク）を導入しています。
・出社率は各職場によりますが、フルリモート（出社無し）は認めていません。

【就業場所の変更の範囲】会社が定める場所※在宅勤務を行う場所含む
勤務時間は: 9:00～17:30（休憩１時間）
・所定時間外の労働：有
給与はどのくらい貰えるか: 年収600万円～1200万円
※上記年収は、想定年収です。住居費補助、子手当などの各種手当を含む金額です。

月給制：基本給は経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。

・昇給：原則、年1回
・賞与：夏季・冬季
・通勤費：有
待遇・福利厚生は: ・加入保険：雇用保険、労災保険、健康保険（日本経済新聞健康保険組合）、厚生年金
・各種手当：時間外手当、住居費補助、子手当、教育手当
・退職金・企業年金：退職一時金、確定給付企業年金、確定拠出年金
・財産形成／融資：財形貯蓄制度、住宅融資制度、グループ保険制度
・健康管理：診療所（東京本社・大阪本社）

そのほか詳しくは以下をご覧ください。
https://www.nikkei.co.jp/saiyo/career/welfare_education.html

受動喫煙対策：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
休日休暇は: ・年間120日（完全週休2日制）
・年次有給休暇：毎年4月に20日付与。入社時は入社月に応じて2日から最大20日を付与

ほかに結婚休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、介護休暇など

経理（財務本部）

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