- なぜ募集しているのか
- KDDIは、5G通信やデータ活用、生成AIを軸に、DX・金融・エネルギーなどの成長領域を拡大する「サテライトグロース戦略」を推進しています。配属予定組織では、通信・金融・リテールをつなぐ重要な顧客接点であるPontaパスの企画・開発を担っています。今後、ユーザーの多様化するニーズに迅速に応えるため、機能開発に加え、データ活用を前提としたシステム基盤の刷新やモダナイゼーションを進めていきます。そこで、要件定義や開発ベンダーのマネジメント、システム移行・アーキテクチャ刷新を通じ、サービスと基盤の進化をリードいただける人材を募集します。
- どんな仕事か
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本ポジションでは、社内の関連部署と密に連携しながら、開発ベンダーと協働してPontaパスシステムの開発・改善を推進していただきます。
要件定義や仕様策定、プロジェクト推進などの上流工程を中心に、サービスの成長をリードする役割を担っていただきます。
主に以下の業務をご担当いただきます。
■Pontaパスシステムの事業案件開発
Pontaパスの新機能開発および既存機能の改善を担当いただきます。
・開発推進/要件定義
関係各部署と連携しながら要件調整・仕様策定を行い、プロジェクトを推進
・設計・開発ディレクション
アーキテクチャ設計の検討や技術的な意思決定に関与し、開発ベンダーと連携して開発を推進
※ご自身での実装経験を活かし、技術的観点からのレビューや判断を期待しています
・テスト/リリース対応
検証環境でのテスト計画策定・受入確認、リリース調整および実施
・保守・運用改善
リリース後の障害対応、問題管理、再発防止策の検討・実施
■Pontaパスシステムのマイグレーション開発
複数（約10）のシステムで構成される既存基盤を刷新し、モダンなアーキテクチャへの移行を目的としたプロジェクトを推進いただきます。
・既存システムにおける課題整理および移行方針の検討
・技術選定やアーキテクチャ設計への関与
・開発ベンダーのマネジメントおよびプロジェクト推進
■主な技術スタック
・Webアプリ：Nuxt.js → Next.js
・APIサーバ：Go → Fastify（Node.js）
・データベース：Aurora、DynamoDB、ElastiCache
・CMS：PHP/Nuxt.js → Drupal/Next.js
・インフラ：AWS
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
２０代～４０代までの幅広い年齢層の方が活躍しております。 - 求められるスキルは
-
必須 Webサービスまたはシステム開発における要件定義・仕様策定の実務経験
開発ベンダーのマネジメント経験（進行管理、品質管理、課題管理など）
ステークホルダーとの調整・折衝経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 勤務地住所：東京都 港区高輪２－２１－１THE LINKPILLAR 1 NORTH
アクセス：JR山手線「高輪ゲートウェイ」駅直結／都営浅草線「泉岳寺」駅徒歩3分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～3日
プロジェクトによって変動があるため、必ずしもお約束できるものではございません。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙 - 勤務時間は
- 固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～17:30
実働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：26時間
※部署や業務により、フレックスタイム制勤務、交代勤務、変形労働時間制勤務、テレワーク勤務有り - 給与はどのくらい貰えるか
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年収：514～949 万円
月給制
基本給：312000円～554000円
残業代：全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（6月・12月）
昇給：あり 年1回 - 待遇・福利厚生は
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■KDDIグループ共済会 （相互援助給付、生活支援制度、団体保険、団体扱い生命保険、各スポーツクラブ、ゴルフ場、百貨店優待、テーマパーク・リゾート施設利用割引等）
■全国約75カ所の契約保養所
■住宅融資
■勤務間インターバル制度
■研修支援制度
■確定拠出型企業年金 - 休日休暇は
- 【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇 - どんな選考プロセスか
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面接２回（適性検査あり）
※場合によっては2~3回の可能性あり
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掲載期間26/09/08～26/09/24
求人No.ENAA-738399
