- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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リモート・フルフレックス導入。経営や新規事業立ち上げに関わる裁量ある環境です【職務概要】
同社の新規事業部門の責任者候補として、建築設計業務から、事業戦略の立案、チームのマネジメントまで幅広く担当します。単なる建築設計にとどまらず、事業・建築・体験・運営を横断し、社会課題の解決やクライアントが選ばれる理由をプロデュースするやりがいのあるポジションです。
【職務詳細】
・事業戦略、営業戦略の立案および実行
・プロジェクトマネジメント（設計、施工、コンサルティングの統括、ボリューム検討やプランニング）
・プレゼンテーション、企画設計、基本実施設計業務一式
・チームマネジメント（採用計画の策定、メンバー育成、外部パートナーとの連携）
【働く環境の魅力】
安定したグループ基盤がありながら、ベンチャー企業のような自由闊達で意思決定の早い環境です。代表の近くで事業立案や組織マネジメントなどの経営スキルを直接学べます。リモート制度およびフルフレックス制度が導入されており、柔軟な働き方が可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・一級建築士として豊富な実務経験（設計・監理・PM）を有する方
・大規模工場、老人ホーム、本社ビル、マンション、温浴施設、商業施設等の設計スキル
・プロジェクトマネジメントまたはディレクション経験
・コミュニケーション力、ファシリテーション力
【尚可】
・小規模でも起業や事業立ち上げに関わった経験
・経営スキルを学びたい方
・設計の枠を超えて、社会課題の解決に挑戦したい方歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月（期間中の条件に変更なし）) - どこで働くか
- 愛知県名古屋市西区那古野2丁目14-1 なごのキャンパス2-9号室
JR東海道本線「名古屋」駅徒歩約8分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- フレックスタイム制（コアタイム無し）※標準的な労働時間：9時00分～18時00分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:1000万～1500万程度
月給制：月額700000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有
昇給:有 - 待遇・福利厚生は
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資格取得支援制度、人間ドック、脳ドック、マイクロRNAガン検査、フルリモート制度、フルフレックス制度
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日120日】週休2日制（土・日）、祝日、年次有給休暇（入社半年経過後10日付与）、夏季、年末年始、慶弔
- どんな選考プロセスか
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書類選考→一次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間26/09/09～26/09/24
求人No.WPT-409181902
