- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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売上アップ、コスト削減、BPR等のプロジェクト実行支援に注力いただきながら、長期的な視点での課題解決にむけたソリューションや戦略を提案、定着化プロセスの策定までトータルに携わっていただきます。国内案件に加えて、グローバル案件にも携わる機会もございます。
【具体的には】
・定常業務に対して業務プロセスの見直し、改善の提案推進
・品質管理、ベンダー管理 、クライアントとの折衝、進捗管理 ドキュメントレビュー等
・当社メンバーの指導、育成、キャリアマネジメント
・グローバル案件における多国籍チームのマネジメントや、海外拠点とのコミュニケーション
■ポジションの魅力
・成長フェーズの新規事業に関わることができます
現在、40名ほどのコンサルタントからなる組織を、今後は10倍、100倍に成長させ、事業も同様の規模感でスケールさせていく予定です。メンバーの増員は、当社が大切にしている「価値=対価」をベースとしたビジネスモデル自体を世の中に広め、あらゆる領域で「真のクライアントファースト」を突き詰めていける状態を生み出すことにつながると考えています。
・コンサルティングにおける新たなビジネスモデルにチャレンジできます
提案段階からコンサルタントが現場に入り、約1ヶ月程度の投資期間を設け、クライアントの了解を得た場合のみプロジェクト化となる
同社が大切にしてきた価値観はそのままに、コンサルティングの幅を広げ、戦略と実行を一体にして考え抜き、クライアントと伴走しながら課題解決を実現します。 - 求められるスキルは
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必須 【いずれか必須】
■コンサルティング会社での勤務経験3年以上
■IT関連のPMO経験3年以上
■IT・DXプロジェクトにおけるマネジメント経験3年以上
【補足】
※コンサルティングファームでの実務経験がなくても、
ポテンシャルを含め総合的に判断させていただきますので、
まずは一度面接でお会いさせて頂きますと幸いです！
【歓迎】
・Java Silver、応用情報技術者、AWS認定資格の資格をお持ちの方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 1000～1500万円
- 待遇・福利厚生は
- 通勤手当 住宅手当 残業手当 退職金制度 通勤手当／上限月3万円 住宅手当／月3万円 ※条件有 出張手当 企業型確定拠出年金（401K） 従業員持株会 団体生命保険
- 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制（土 日） 祝日 夏季休暇（3日間） 年次有給休暇（試用期間終了後に10日付与 ※最大20日） 入社時特別有休（2日間） 勤続3年休暇
掲載期間26/09/12～26/09/25
求人No.GKL-34864920260904
