- なぜ募集しているのか
- 現在、新規事業の立ち上げやM&Aを通じた事業多角化の加速、経営の複雑化・高度化が進む中で、事業を構造的に理解して、世の中に発信していく、広報活動の重要性はこれまで以上に高まっています。このような状況を踏まえ、広報体制をより一層強化すべく、広報マネージャー候補を募集することにいたしました。
- どんな仕事か
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※厳選求人※ 事前の合否判定・年収査定も可能。ハイクラス DX専門人材会社ウィンスリーが、年収交渉、面接対策、書類添削まですべてを支援。経営陣や管理部門、事業責任者等と連携を取りながら、コーポレート広報全般およびIR実務を牽引していただきます。少数組織のため、戦略策定から施策の実行、メディア・投資家リレーション、危機管理広報まで幅広くリードしていただく重要なポジションです。
<広報>
・広報・IR戦略の策定・推進
・経営陣と連携した年間/中長期の広報ロードマップの策定
・コーポレートおよび一部新規事業に関するプレスリリース、調査、PRイベントの企画・実行
・主要メディアとの関係構築、新規リレーション開拓
・トップインタビュー、各種取材・問い合わせ対応アレンジメント
・各種イシュー・インシデントに対する危機管理広報の対応
<IR>
・決算発表・各種IRイベントの企画・運営、適時開示対応
・決算説明資料など各種IRツールの企画・作成
・機関投資家・個人投資家・証券アナリストとのコミュニケーション
◆ポジションの魅力
◎ 経営層と非常に近い距離で、広報・IRの起点から企業価値・ブランド価値の向上にダイレクトに貢献できる機会です
◎ 2024年12月に上場したばかりで社会的な注目度も高く、新規事業の立ち上げやM&Aなどの情報発信機会も多いため、社会やメディア、資本市場との新たな接点を開拓できます
◎ コーポレートコミュニケーションとIRの垣根を越え、ゼロから戦略・体制構築を担っていただくことができます - 求められるスキルは
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必須 ◆必須スキル
下記いずれかの経験をお持ちの方
・事業会社もしくはPR代理店における広報・PRの実務経験(目安3年以上)
・上場企業でのIR実務経験(目安3年以上)
◆歓迎スキル
・上場企業におけるIR実務全般(決算対応、適時開示、機関投資家対応など)の経験
・スタートアップ、インターネットサービス運営企業での実務経験
・危機管理広報、リスクコミュニケーションの経験
・主要新聞・ビジネス誌など経済系メディアの記者とのリレーション
・英語での読み書き、コミュニケーションスキル(海外投資家対応や英語での発信等が発生するため)
◆求める人物像
・当社のVision / Mission / Valueに対して共感いただける方
・メディアや社内外の関係者と丁寧かつ円滑にコミュニケーションできる方
・環境の変化に合わせて臨機応変に対応できる柔軟性・スピードのある方
・思考と行動のバランスが良い方(ハンズオンでアクション&改善を繰り返せる方) - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- フレックスタイム制
- コアタイム:10:0016:00
- フレキシブルタイム:5:0010:00、16:0022:00 - 給与はどのくらい貰えるか
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給与想定年収:600万-1,000万円(年2回の賞与を含む)
・毎月25日支給
・年2回の賞与・昇給機会(会社業績・個人評価に連動)
・給与(月額):431,035円-
・給与(月額)の内訳:ベース給与318,916円-・固定残業手当112,119円-
※固定残業手当は45時間分の時間外労働手当。管理監督者は固定残業の対象外。
※45時間を超える労働を行なった場合は別途支給
※想定年収は、年間通じて標準評価を得た場合の金額 - 待遇・福利厚生は
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【社内制度】
・各種社会保険完備(雇用・労災・健康(関東ITS)・厚生年金)
・交通費支給(上限:月4万円)
・副業可(ガイドラインに基づく許可制)
・エンジニア/デザイナー向け 周辺機器購入支援(上限5万円)
・福利厚生賃貸サービス導入
【子育て・育児支援制度】
・産前産後休業、育児休業(男女ともに取得実績あり、復職率100%) ※男性育児休暇取得推進中
・子の看護休暇(年5日、時間単位取得可)
・出産立会休暇(最大2日連続取得可)
・時短勤務制度(育児・介護などに対応)
・ベビーシッター割引チケット - 休日休暇は
- ・完全週休2日制(土日)、祝日休み、年末年始休暇
・年次有給休暇(入社時に3日+試用期間終了後に7日付与)
・慶弔休暇、介護休暇、生理休暇(月1回)、結婚休暇(本人の結婚時に最大5連休取得可)
掲載期間26/09/15~26/09/28
求人No.WTH-38761





