NEW 掲載期間26/09/17~26/09/30 求人No.WBCFD-PH-20

PH - 生産技術_担当者クラス

生産管理・品質管理・品質保証・工場長(機械・自動車)

京都フュージョニアリング株式会社
年収400万円~599万円
募集情報
なぜ募集しているのか
プラズマヒーティング部門の生産技術の一人目として、拠点の試験・検査体制の立ち上げを担う生産技術のスペシャリストを募集します。
当社はジャイロトロンをはじめとするプラズマ加熱システムにおいて、国内外の研究機関やフュージョンスタートアップからの受注を積み上げてきました。顧客向け納入品の試験と、自社開発品の試験、この双方が並行して進むなかで、設備・人員・試験枠といった限られたリソースをどう配分し、双方の要求を成立させるかが最大の課題です。
本ポジションのミッションは、増加する顧客案件と自社開発案件を両立させながら、試験施設全体のリソースを最適に活用し、試験業務を円滑に運営することです。試験の計画・実施は試験チームが担いますが、その前提となる設備・人員・資材・搬出入を整え、試験が計画通りに進む状態をつくることが本ポジションの役割です。

既存の仕組みを引き継ぐのではなく、何をどう管理すべきかを自ら定義し、形にしていく仕事です。フュージョンエネルギーの産業化を、生産の現場から支えていただける方を求めています。
どんな仕事か
【業務内容】
KF滋賀イノベーションファクトリーにおいて、試験施設の運営基盤づくりを担っていただきます。試験の計画・実施はFAT (Factory acceptance test) チームが担いますが、その計画が滞りなく成立するよう、設備・人員・資材を整えることが本ポジションの役割です。
ジャイロトロンの販売品および開発品の試験・検査を主目的とする拠点であり、これから運営体制を本格的に作り上げていくフェーズにあります。管理の仕組みを自ら考えながら構築することができます。
以下の業務を担当いただきます:

【試験実施体制の整備】
• 試験チームの試験計画に基づく、設備・治工具・資材の準備と、試験開始条件の確保
• 試験の前後工程(準備・段取り・後処理)の設計と管理
• 顧客案件と自社開発案件を両立させるための、設備稼働計画の策定と優先順位の調整
• 受入基準に基づく、組立用資材・部品の受入検査の実施
• 複数の試験拠点における試験実施時期および設備利用計画の横断調整

【設備・人員の運営】
• 試験設備・治工具の仕様検討、選定、導入
• 試験設備の維持管理、保守計画の策定と実行
• Operatorチームのシフト設計およびリソース配分

【資材・搬出入の管理】
• KF滋賀イノベーションファクトリーにおける資材管理全般(組立用部材、試験設備の保守部品・消耗品等)、および管理方法の整備
• 製品・資材の搬出入計画の策定と管理
• 必要資材の調達手配、および外部工事の手配・立会
• 試験チーム、開発エンジニア、営業・PM、調達・品質保証の各部門との日程および仕様の調整
• 当社のジャイロトロン供給能力は、この拠点の試験施設をどこまで安定して稼働させられるかにかかっています。その中核を担っていただきます。


【ポジションの魅力】
• フュージョンエネルギーの産業化において、コア装置であるジャイロトロンの試験・検査の運用を、自らの手で立ち上げる経験ができます。
• 試験工程は開発品と納入品によって条件が異なります。その両方を扱うため、決められた手順を回す仕事にはない、段取りと判断の面白さがあります。
• 生産技術の一人目として、何をどう管理するかを自ら定義できます。前任者のやり方に縛られることはありません。
• ジャイロトロンは世界的にも扱う企業が限られる装置であり、その生産技術は他社では得がたい専門性となります。
求められるスキルは
必須 • 生産技術・生産管理の実務経験(3年以上)
 ・製造現場における工程設計、設備導入、または生産準備の実務経験
 ・装置・機械製品の製造または試験・検査に関わった経験
 ・現場オペレーターの作業割り当てや日程管理を実施した経験
• 設備・資材の管理経験
 ・生産設備または試験設備の維持管理、保守計画の策定・運用経験
 ・部材・消耗品の在庫管理、調達手配の実務経験
• 現場を動かす調整力
 ・製造・設計・調達・品質保証など、複数部門と連携して業務を進めた経験
 ・社外の協力会社・業者との折衝、工事や作業の手配・立会経験
• 英語による実務遂行能力
 ・英文資料の読解、およびメール等での基本的なやり取りができる語学力(目安:中級程度)
歓迎 【歓迎スキル】
以下はすべてを満たす必要はありません。1つでも該当すればぜひご応募ください。
• 特定業界・製品での経験
 ・半導体製造装置、真空機器、電子部品、重電、プラント等の製造・試験経験
 ・少量多品種生産、または一品一様の受注生産品を扱った経験
 ・開発品・試作品の製造や評価に関わった経験
• 体制構築の経験
 ・新工場・新ラインの立ち上げ、または生産体制の移行(シフト制導入等)に関わった経験
 ・作業標準・管理帳票などの仕組みをゼロから整備した経験
• その他
 ・高電圧・高周波機器、真空技術に関する知識
 ・品質マネジメントシステム(ISO9001等)の運用経験
 ・生産管理システム導入や、Excel等による管理業務の効率化経験

【求める人物像】
• 当社のVision / Mission / Valueに共感し、フュージョンエネルギーによる社会変革に情熱を持って取り組める方
• 決まったやり方がない環境で、何を管理すべきかを自ら考え、仕組みとして形にできる方
• 現場に立ち、自ら手を動かすことを厭わない方
• 少人数の拠点において、担当範囲を限定せず、必要なことに幅広く取り組める方
• 試験エンジニアや開発エンジニアと対話しながら、現場運用の観点から提言できる方
• 将来的に、拠点の生産技術チームを牽引する立場を目指す意欲のある方
雇用形態は
雇用形態:正社員
※本求人は、契約社員での採用の可能性もあります
どこで働くか
〒520-1215 滋賀県高島市安曇川町三尾里690-2(KF滋賀イノベーションファクトリー)

※出社できる距離に居住してのリモートワーク応相談
※国内外転勤の可能性あり
勤務時間は
9時~18時(1時間休憩あり)
※フレックスタイム制あり(フレックスタイム制が適用される場合の詳細は会社の定めによる)
給与はどのくらい貰えるか
400万円 ~ 600万円
給与形態:月給制
月給:333,333円 ~ 500,000円
年収は会社業績や個人評価等に応じて変動します
待遇・福利厚生は
社会保険完備、各種福利厚生、昇給有、入社時特別有給付与
加入保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
休日休暇は
土曜日、日曜日、祝日
(年間休日120日以上 ※2025年実績125日・2026年実績126日)
どんな選考プロセスか
書類選考

面接(3回)

内定

※選考フローは一部変更となる場合があります。
会社概要
京都フュージョニアリング株式会社
事業内容・
会社の特長
■京都フュージョニアリングは2019年に京都大学の持つ知見をベースに設立された会社です。
当社はカーボンニュートラル社会の実現に向けた先進技術の研究開発を行っており、特に、核融合炉の加熱装置や熱取出し装置、核融合プラントエンジニアリングにおいて、世界有数の技術力を有しています。当社の高性能かつ革新的なエンジニアリングソリューションを世界中に提供することで、世界中の核融合研究機関や事業会社と協業して核融合の実用化と商業化を加速し、人類に究極のクリーンエネルギーを提供し、カーボンニュートラルを実現することを目指します。

■核融合炉主要装置の研究開発、コンサルティング、設計、製造、輸出
設立
2019年10月1日
資本金
100百万円
従業員数
167名(2026年6月30日時点)
事業所
本社
143-0006 東京都大田区平和島六丁目1番1号 東京流通センター 物流ビルA棟 AW1-S
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