- なぜ募集しているのか
- ◆採用背景について
2030年に売上高5,000億円を目標とする長期ビジョン CCC2030（Change, Challenge, Create）を実現するための森林経営モデルの実現に向けて、
事業領域の拡大やグローバル展開に向けた取り組みを推進しており、経理部門においてもさらなる体制強化を行っております。 - どんな仕事か
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コクヨのファイナンス＆アカウンティング部門にて、国内外グループ会社の管理を中心とした、会計・子会社統括業務をお任せします。＜子会社管理・会計業務＞
※これまでのご経験、ご志向性をもとに、担当いただく業務領域は調整いたします。
・国内外グループ会社の財務数値管理
・月次／四半期／年度決算の確認・取りまとめ
・連結決算業務
・各子会社の決算品質向上に向けたモニタリング、課題抽出、改善支援
・グループ共通ルールの展開・運用定着
・キャッシュフローや財務状況のモニタリング
・内部統制（J-SOX含む）の強化支援
・会計基準や制度変更への対応、および各拠点との連携
・国内外の関係部門、各子会社とのコミュニケーション・調整
◆本ポジションの特徴
本ポジションは、経理実務に加えて、国内外30～40拠点規模のグループ会社管理に関わることができる点が特徴です。
単なるオペレーションに留まらず、子会社の決算品質向上やガバナンス強化など、グループ経営基盤の強化に直接貢献いただく役割を期待しています。 - 求められるスキルは
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必須 ◆応募要件：下記全てを満たす方
・上場企業での経理実務経験3年以上
・単体決算、連結決算の実務経験
歓迎 ◆歓迎要件
・事業会社での国内外グループ会社／子会社の管理経験
・監査法人での実務経験
・日商簿記検定2級以上
・内部統制（J-SOX）に関する知識・経験
・公認会計士資格をお持ちの方
・英語でのコミュニケーション経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 〒 1088710
東京都港区港南1-8-35 - 勤務時間は
- フレックスタイム制 (フルフレックス)
標準的な勤務時間帯:8:45~17:30 - 給与はどのくらい貰えるか
- 経験・スキルにより応相談
- 待遇・福利厚生は
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【制度・設備】
在宅勤務（全従業員利用可）
リモートワーク可（全従業員利用可）
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
【厚生年金基金】有 ※備考：正社員の場合、会社規定に基づく
【通勤手当】有 ※備考：会社規定に基づく
【家族手当】有 ※備考：正社員の場合、子供手当あり／会社規定に基づく
【寮・社宅】有 ※備考：正社員の場合、厚生社宅制度あり／会社規定に基づく
【定年】有 ※備考：正社員の場合、60歳定年／定年後再雇用あり／会社規定に基づく
【退職金】有 ※備考：正社員の場合、会社規定に基づく
受動喫煙防止策 オフィス内禁煙（喫煙スペース有） - 休日休暇は
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
（※年間休日は年度によって変わります。）
有給休暇、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇 等
※就労カレンダーに準ずる - どんな選考プロセスか
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書類選考→面接複数回
※弊社（キャリア・エックス）では、履歴書・職務経歴書の添削指導および面接対策を実施しております。お気軽にお問い合わせください。
※既に弊社（キャリア・エックス）のコンサルタントと面談をされた方は、担当コンサルタントにお問い合わせください。
掲載期間26/09/16～26/09/29
求人No.CARX-5190
