なぜ募集しているのか: 当社はIT・人材領域を中心に多角的な事業を展開し、創業以来、増収増益を続ける総合ベンチャー企業です。東京からスタートした事業拠点は、現在では全国主要都市や海外へも拡大し、組織全体が圧倒的なスピードで成長を続けています。
このような急激な事業・人員の拡大に伴い、従業員が最大限のパフォーマンスを発揮するためのITインフラ整備や、オフィス環境の拡充など、バックオフィス部門の強化が急務となっています。そこで今回、社内情報システムや総務領域を幅広く担い、ゆくゆくは当社の管理部門を牽引するマネジメント層へと成長していただける中核人材を新たに増員募集いたします。
どんな仕事か: 社内ヘルプデスクやITインフラ管理等の情報システム業務をはじめ、オフィス設備整備や備品管理、外部業者折衝などの総務業務全般を幅広くお任せします。プログラミング等の開発経験や知識は不問です。
【具体的な業務内容】
管理部の「総務ICTチーム」へ配属となり、社内情報システムや総務業務など幅広いバックオフィス業務をお任せします。まずは以下の業務に段階的に携わっていただきます。
※プログラミング業務はないため、開発経験・知識は不問です。

■社内情報システム関連
・社内ヘルプデスク：従業員からのIT関連の問い合わせ対応
・端末管理：クライアントPC、モバイルデバイス、ネットワーク機器の管理
・SaaS管理：グループウェアやコミュニケーションツールのアカウント・権限管理
・ITインフラ管理：ネットワーク環境、固定電話、複合機、セキュリティ対策などの維持管理

■総務・ファシリティ関連
・ファシリティ管理：オフィスの設備整備、備品購買、BCP（事業継続計画）対策
・外部認証関連：プライバシーマーク、健康経営優良法人などの取得・維持管理
・外部折衝：ビル管理会社、内装業者、インフラ業者など各種外注業者との調整

■プロジェクト管理
・新卒受入準備、システムの導入・リプレイス、オフィス移転・増床、新拠点設立などの進行管理

★ご本人の希望や適性に応じて、労務や法務といった業務に挑戦することも可能です。
（※採用・広報・研修は別部署が担当します）
（※変更の範囲：会社の定める業務 ※グループ会社への出向を含む）

【業務の魅力とキャリアパス】
■経営に近い視点で制度構築に挑戦：
決められたルーチンワークをこなすだけでなく、業務フローの策定や社内制度の構築など、一歩踏み込んだ業務に携わることができます。自らの提案が業務に反映されやすく、会社経営を支えるダイナミックなやりがいを感じられます。

■早期にマネジメント層へステップアップ：
管理部長やマネージャーは20代後半～30代前半が多く、実力次第で早期に裁量を持てる環境です。ゆくゆくはバックヤード領域のマネージャーとして、チームを牽引していただくことを期待しています。
求められるスキルは: 必須 ■大卒以上（基本MARCH以上）
■スピード感のある環境で自身の市場価値を高めたい、成長意欲のある方
■基礎的なビジネススキル
■基礎的なPCスキル
※リモートワークではなくフル出社になります。

歓迎 ■ITパスポート取得者
■ITリテラシーのある方（情報収集力・デバイスやWEBアプリ使用への抵抗のなさ等）
※職種未経験でも学習意欲のある方は積極的に採用しています。
※プログラミング業務はありませんので、開発に関する経験や知識は不問です。

募集年齢（年齢制限理由）～35歳くらいまで（長期勤続によりキャリア形成を図るため）（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 総務
どこで働くか: 東京都品川区大崎
勤務時間は: 9:00~19:00
休憩：120分
給与はどのくらい貰えるか: 年収（4,800,000 ～ 5,400,000）
月収：400,000円～
※上記住宅手当込：30,000円/月（会社から2駅以内に住んでいることが条件）
※みなし残業あり（固定残業代：118,086円～）
※経験・能力を考慮の上、準総合職(月収住宅手当込で290,000～)としての採用になる可能性もございます
待遇・福利厚生は: ◇雇用保険
◇厚生年金
◇労災保険
◇健康保険
◇交通費支給あり（2万円／月まで）
◇資格取得支援・手当あり
◇社宅・住宅手当あり（3万円／月）
◇時短勤務制度あり
◇社員旅行（国内・海外）
◇育休、産休、復職制度あり
◇持株会
◇部活動
◇社内カップル手当
◇社内結婚手当
◇飲食割引
◇社内マッサージ
◇予防接種
◇転勤手当
◇海外駐在手当
◇バースデーケーキ贈呈（役職者のみ）
◇美容クリニック割引
休日休暇は: ・完全週休2日制(土日)
・祝日、有給休暇（入社半年後に10日間）、夏季・年末年始休暇、慶弔休暇
・休日日数：120日

また、勤続3年ごとに平日連続5日休み（9連休）が付与され、10万円支給されます。

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