なぜ募集しているのか: 産業戦略開発部は、インベストメント・バンキングにおいて産業や企業の調査、分析および仮説の構築などのリサーチ業務を担う部署です。各産業リサーチバンカーは、担当する産業に関するナレッジをベースに業界のトレンドや個別企業の戦略の妥当性などを調査してインサイトを提供し、カバレッジバンカーらと協働して顧客企業に適したコーポレート・アクションを提言します。国内外の関係部署と連携し、グローバルに投資銀行ビジネスの案件を創出しています。
どんな仕事か: 投資銀行本部にてインベストメント・バンキングの案件の創出において、将来的に国内外のカバレッジおよびプロダクトバンカーを先導する役割を担い、重要案件を協業し執行いただきます。
1．ジュニアクラス
【ユーティリティ、エレクトロニクス、コンシューマ、バイオ・ヘルスケア、ESGの各セクターの担当を志すジュニア・リサーチバンカー】
シニア・リサーチバンカーと協働し、ファンダメンタルな調査・分析を通じて、業界や個別業界主要企業が抱える経営課題を掘り起こし、案件を開発します。具体的には、顧客企業等に対して戦略立案の支援、IPO、M&A、資金調達などを提案するとともに、案件執行も支援することで、顧客企業等の成長や課題解決に貢献することが業務です。

2．シニアクラス
ファンダメンタルな調査・分析を通じて、産業界や個別企業が抱える経営課題を掘り起こし、それを解決するための案件を開発します。顧客企業等に対して、経営戦略の立案の支援やM&A、資金調達などを提案すると共に、案件執行も支援することで、顧客企業等の成長や課題解決に貢献することが業務です。
投資銀行部門の案件の創出において、国内外のカバレッジおよびプロダクトバンカーを先導する役割を担うと共に、重要案件については協業して案件を執行します。投資銀行部門の知恵袋の役割を期待します。
求められるスキルは: 必須 1．ジュニアクラス
下記（1）～（3）のいずれかの実務経験を有すること
（1）証券会社や機関投資家等での証券アナリスト業務、もしくはシンクタンク等でのコンサルタントの実務経験
（2）金融機関等での産業調査の実務経験
（3）事業会社の経営企画関連部署、経理財務関連部署などにおける経営計画の策定、M&A案件への関与などの金融資本市場に関連する実務経験

下記相当のスキルを保有すること
英語でのビジネス・コミュニケーションスキル
財務会計におけるビジネスレベルの知識（CMA相当）

高い職業倫理感、コンプライアンス遵守の意識をもつ人材であること

2．シニアクラス
■ 下記いずれかの実務経験を有すること
上記業界/領域担当のセルサイド/バイサイド・アナリストもしくはコンサルタントの実務経験
上記業界/領域での実務経験（関連企業の経営企画や事業開発などの部門）
上記業界/領域の主要企業へのコンタクトの経験
■ 下記相当のスキルを保有すること
英語でのビジネス・コミュニケーションスキル
財務会計におけるビジネスレベルの知識
■ 高い職業倫理感、コンプライアンス遵守の意識をもつ人材であること

歓迎 ※証券外務員資格：一種要（資格がない場合は取得して頂きます）

募集年齢（年齢制限理由）長期勤続によりキャリア形成を図るため。（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 8時40分から17時10分
※一部の部署では、会社が認めた場合にフレックスタイム制による勤務が可能です。
給与はどのくらい貰えるか: ■年収：500万円～2000万円程度（ご経験等を考慮の上、決定。）
待遇・福利厚生は: ■年次有給休暇：コーポレートタイトル、契約種別、勤続年数に応じて、最大28日間の有給休暇が付与されます。そのうちの10日間はリフレッシュ休暇として年度の前半と後半それぞれに5日間連続で取得することが推奨されます。半日または1時間単位の取得も可能です。※1時間単位での取得は当該年度の年次有給休暇のうち5 日を限度として取得可能です。
■社宅制度：30歳未満の非管理職で独身の社員は月5,000円の使用料で会社指定の社宅を利用することができます。
35歳未満の社員又は転居を伴う異動があった社員は社宅取扱基準により定められた月額使用料で社宅を利用することができます。
■退職給付制度
■従業員持株会
■産前産後休暇／配偶者・パートナーのための出産・育児休暇（有給）
■育児休業
■育児休業取得奨励金
■傷病等休暇（有給）
■介護休業等
※休業休暇については一部を抜粋
■保養施設
■カフェテリアプラン
休日休暇は: 完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始、年次有給休暇・リフレッシュ休暇（5連休の取得）

大手金融機関ホールディングスのリサーチバンカー（ジュニア～シニア）

インベストメントバンキング・M&A