- どんな仕事か
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■DMM人事部のMission / Vision / Value Mission:人や組織を通じて事業の進化をリードし、支える Vision:日本一変化に強いバックオフィスはDMM!人事機能を担う各部門に対して、以下のような業務支援を行う。
現場課題のヒアリングと構造化
業務プロセスの分析・改善設計(必要に応じて自動化視点の導入も含む)
抽象度の高い課題に対する優先順位付けと実行支援
ドキュメントや提案資料による施策提示・合意形成
支援先プロジェクトの進行管理や局所的な実行支援(ジュニアメンバーが多いため)
人事制度そのものの設計や、全社戦略に紐づく施策決定を担うわけではなく、「現場の実情に即したベターな仕組みづくり」「問題の言語化と改善案の提示」にフォーカスした立ち位置である。
【具体的な業務】
ポジションの魅力
人事領域における実務課題に対し、現場と適切な距離感を保ちながらも本質的な改善支援ができるポジションである。
自らが提案した施策や設計が、実際の運用改善につながる実感を得ることができる。
非エンジニアが多くを担う現場に対し、業務設計や自動化を通じた業務効率化の貢献が可能である。
抽象度の高い問題に取り組み、構造化・具体化していくプロセスに主体的に関与できる。 - 求められるスキルは
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必須 #NAME・歓迎 #NAME・
- 雇用形態は
- 正社員
試用期間:3か月 - どこで働くか
- 東京都港区六本木三丁目 2-1
南北線六本木一丁目駅直結 日比谷線・大江戸線「六本木駅」から徒歩5分 - 勤務時間は
- 10:00~19:00
- 給与はどのくらい貰えるか
- 年収:500万円~900万円
- 待遇・福利厚生は
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※の情報をもとに記載しております。
所属企業・雇用形態により異なりますのでご留意ください※
【法定福利/慶弔/介護関連】
社会保険完備(労災、雇用、年金、健康)
介護休業制度(実績あり。雇用形態により一部制限あり)
産休育休制度(男女ともに実績あり。雇用形態により一部制限あり)
交通費支給(月上限5万円まで)
慶弔休暇見舞金
【勤務/通勤/在宅/財産形成関連】
私服通勤可(部署により異なる)
交通費支給(月上限5万円まで。雇用形態により一部制限あり)
退職金制度(正社員のみ)
【職場環境/業務/自己啓発関連】
資格受験費用補助
リファラル(社員紹介)制度
バランスボール
置き菓子(オフィスファミマ)
部活動(サークル)補助
FamilyDay
誕生日ギフト
社内カフェ(一部の拠点のみ)
喫煙室あり、「喫煙専用室」「加熱式たばこ専用喫煙室」双方設置
【採用関連】
採用会食費用補助
福利厚生費(親睦費、食事費)
ウェルカムランチ制度 - 休日休暇は
- 完全週休2日制(土・日)
祝日、夏季、年末年始、有給
慶弔休暇(結婚、出産などで最大7日支給) - どんな選考プロセスか
- ご面談にてお伝えいたします
掲載期間26/09/17~26/09/30
求人No.TYMC-202512-42370





