- どんな仕事か
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・営業チームのマネジメント、育成
・法人・団体への宿泊/宴会/MICE営業
・営業戦略・販促施策の企画立案
・売上目標の設定・進捗管理(KPI管理)
※その他、付随する業務
【キャリアパス】
他の店舗、他ブランドホテルへの異動や、経験を活かして職種変更など志向を考慮したキャリアをサポートいたします。 - 求められるスキルは
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必須 ■必須条件
営業経験(3年以上)
マネジメント経験(チームリーダー以上)
基本的なPCスキル(Excel、PowerPointなど)
■歓迎条件
外資系ホテルやラグジュアリーホテルでの勤務経験
法人営業・団体営業の実績がある方
レベニューマネジメントの知識 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 千葉県
- 給与はどのくらい貰えるか
- 418~522万円
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掲載期間26/09/17~26/09/30
求人No.MYN-10697536





