- どんな仕事か
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仕事内容:
全国に展開する「Four Points Flex by Sheraton(フォーポイント・フレックス・バイ・シェラトン)」ブランドホテルの運営管理を担当していただきます。具体的には、スタッフのシフト調整および部下育成、経営視点に基づく運営改善、数値管理など多岐にわたる業務を行っていただきます。
■各施設におけるスタッフのシフト調整や育成を実施
■複数のホテルを統括し、チームをまとめるマネジメント業務を担当する場合もあり
■顧客満足度の向上や新規事業提案に積極的に関わるポジション
■経営視点で運営の改善施策を検討・実行
※入社後は既存ホテルでの運営管理業務の引き継ぎにより、現場の流れやシステム操作、スタッフ連携方法を習得し、その後本格的に管理業務に携わります。 - 求められるスキルは
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必須 <職種未経験歓迎!>
必須条件:
■ホテル運営会社もしくはサービス関連会社において管理職としての経験
歓迎条件:
■ホテルシステムOPERAの知見
■ホテル宿泊部に於けるオペレーション経験
■英語力をお持ちの方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 神奈川県
- 給与はどのくらい貰えるか
- 560~700万円
掲載期間26/09/17~26/09/30
求人No.MYN-10711607





