募集情報

どんな仕事か: 同社の東京事務所にて、社内向けの教育および研修企画に関わる業務を担当していただきます。

　■同社および関連会社を含めた全社の人材育成および開発課題の明確化

　■人材育成および開発領域全般にわたる施策の企画および立案

　■社内外研修の企画、立案、準備、運営（階層別研修、キャリアデザイン、ビジネススキル、マネジメントスキル、自己啓発支援等）

　■その他能力に応じて人事業務のフォロー（採用、人事厚生業務、総務業務等）も対応いただきます。
求められるスキルは: 必須＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・ファッション、アパレル関連企業（商社/ブランド）での社員向けの教育/研修の企画立案実務経験

■歓迎条件：

・教育研修業務におけるリーダー経験

・教育研修の講師経験

・研修会社等でクライアント企業の研修企画に携わった経験

・キャリアコンサルタント資格保有
雇用形態は: 契約社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 550～650万円

会社概要

事業内容・ 会社の特長: 【会社概要】

■繊維製品を中心とした輸出入貿易業務

■輸入取引

欧米諸国、中国及びその他の国から、織物・衣類・服飾雑貨・食品を輸入し、

日本国内で販売する。また、海外ブランドのマーケティングを行う。

■輸出取引

日本品、及び中国、インドネシア、タイなどから買い付けた織物・糸などを、

欧米、香港、その他の地域へ輸出している。

■ライセンス事業；

海外ファッションブランドとライセンス契約を締結し、主に国内有力メーカーで商品化する。

取扱い紹介会社

【東京】人材育成企画・研修運営担当（全社組織力強化支援）

人事（採用・教育など）