どんな仕事か: 既存顧客のLTV最大化(継続率改善・ARPU向上)に向けたサービス改善プロジェクトのオーナーとして、施策の起案から要件定義・実行・効果検証までを一気通貫で担い、施策ROIを最大化する。
■ 業務内容（例）
・継続率・LTV改善に向けたサービス改善施策の起案と優先順位付け(定量データに基づく判断)
・施策の要件定義:目的・ゴール・機能要件を、開発チームが動ける粒度まで言語化
・エンジニア・デザイナーと連携したプロジェクト推進(POとして自ら指示出し・進行管理)
・自らのデータ分析による効果検証・改善(ABテスト設計・運営を含む)
・会員ランク・ポイント制度、アプリ体験、ライフサイクルコミュニケーションの改善
求められるスキルは: 必須・事業会社でのプロダクト開発またはサービス企画・改善の実務経験(目安5年以上)
・プロジェクトのPM/POとしての推進経験(エンジニア・デザイナーと連携し、自らオーナーとして完遂した経験)
・定量データに基づく要件定義の経験(アイディアベースではなく、データを根拠に要件を言語化・文書化できること)
・自らデータ分析を行い、意思決定・実行まで遂行した経験

歓迎歓迎スキル
・SQLによるデータ抽出・分析スキル
・プログラミング言語への基礎的な理解(エンジニアとの技術的な対話ができるレベル)
・UI/UXデザインの知見、またはデザインツールの使用経験
・食品EC・サブスクリプションサービスでのグロース経験
・ロイヤリティプログラム・会員制度の運用経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 大阪府
勤務時間は: 10:00～19:00(実働8時間／休憩60分)
・完全週休2日制（土・日・祝日）
・有給休暇
・特別休暇
・慶弔休暇
・年間休日120日
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～ 999万円
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備
・通勤手当（規定あり）
　※公共交通機関を使用しない場合、通勤手当5,000円をお支払い
・カジュアルフリー制度（服装／髪型自由）
・社内懇親会補助制度
・時差出勤制度
・ウォーターサーバー有
・オフィスグリコ有
・社内自動販売機有
・転居補助（関東からの転居など距離によって支給有）

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