どんな仕事か: ■ 事業・サービス概要
日本全国の信用組合が共同利用されるバンキングシステムの開発・運用を担っています。

■ 業務内容
信用組合業態向けの基幹系システムおよび周辺システムにおける各種開発・更改プロジェクトにおいて、基盤領域の中核人材としてご活躍いただきます。ご経験や志向に応じて、主に以下いずれかの領域をご担当いただきます。

■ 端末領域（営業店・本部で利用される業務端末の開発・更改）
営業店や本部で実際に利用される端末（窓口端末・為替端末・営業支援端末等）の更改・機能開発プロジェクトにおいて、設計～リリースまでの一連の工程をリードしていただきます。ハードウェア更改を伴うプロジェクトが中心となるため、設計レビューや試験方針の策定、ベンダーコントロールを通じた進捗・品質管理など、プロジェクト全体の推進を担っていただきます。

■ オープン基盤領域（オープン系システム／クラウド基盤）
勘定系システムと連携するオープン系システム（クラウド含む）の基盤領域において、上流工程から設計・構築まで一貫してご担当いただきます。サーバ、ネットワーク、セキュリティなどの観点を踏まえた基盤設計に加え、顧客調整やプロジェクト推進も担っていただきます。

■ ポジションの魅力
・エンドユーザーの反応を直接感じられる開発環境：営業店や本部で実際に利用される端末の更改・展開にも関わるため、現地での導入対応や利用部門との接点を通じて、自身の仕事の成果をダイレクトに実感することができます。
・高い要求水準のもとで技術力を磨ける環境：金融機関の基幹システムおよび周辺システムは、高い可用性・信頼性・セキュリティが求められます。そのような環境下での更改・基盤設計に携わることで、難易度の高いシステムを成立させるための技術力を実践的に磨くことができます。
・技術だけでなく“現実解”を導く提案力が身につく：単に技術的に優れた構成を考えるだけでなく、コストや運用性、顧客の制約条件を踏まえた最適解を検討・提案する機会が多くあります。
・信用組合“業態全体”を支えるスケールの大きさ：複数の信用組合が利用する共同基盤を担うため、業態全体の発展や変革に関わることができます。
求められるスキルは: 必須 ■ 必須要件
・開発プロジェクトにおける進捗管理・品質管理など、工程全体を俯瞰したリーダーとしての推進経験（協力会社を含む数名～10名程度のマネジメント経験がある方）
・顧客と要件調整・仕様調整などの折衝をしてきた経験
・システム更改やマイグレーション（ハードウェア更改含む）プロジェクトにおける設計・推進経験、またはオープン系システムにおける開発または基盤（インフラ）領域の設計・構築経験

歓迎・サーバ／ネットワーク／セキュリティなど、基盤（インフラ）領域における設計・構築経験
・非機能要件（性能・可用性・セキュリティ等）の検討・設計経験
・ネットワーク／セキュリティ領域に関する業務経験
・金融機関向けシステム開発の経験
・端末／クライアント領域の開発・更改経験
・Oracle資格（Gold大歓迎）
・AWS各種資格（SA以上大歓迎）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都江東区猿江（全国信用協同組合連合会別館）
勤務時間は: ・裁量労働勤務
・フレキシブルタイム勤務
・一般勤務
・想定残業時間：月30時間程度
給与はどのくらい貰えるか: 700万円～1100万円
700万円～1,100万円
待遇・福利厚生は: 昇給年1回、賞与年2回、交通費全額支給、各種社会保険完備、諸手当（住宅、子育て介護、他）、財形貯蓄制度、共済／各種貸付制度、その他福利厚生施設
休日休暇は: 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始・夏季休暇、年次有給休暇20日（採用月により異なる）、特別休暇（慶弔ほか）、育児休職・介護休職制度など
どんな選考プロセスか: 1. 書類選考
2. 面接（複数回）

【金融】基盤エンジニア（端末・オープン基盤）

バックエンドエンジニア