なぜ募集しているのか: TSUIDEは「日本の、課題解決エンジンになる。」をミッションに、企業のDXを軸とした総合コンサルティングおよびBPO支援を行うプロフェッショナル企業です。創業以来4期連続黒字、平均200%成長を達成し、2025年3月にはVisionalグループへ参画。3年後に売上100億円、6年後に300億円を目指し、事業拡大を加速しています。

急成長に伴い、クライアントから寄せられる経営課題・事業課題も高度化・複雑化しており、それらを解決へ導くコンサルティング営業体制の強化が急務となっています。

今回は、ITコンサルティング事業の成長を牽引する法人営業を募集します。単なる営業活動に留まらず、顧客課題の発見から提案、プロジェクト推進、人材配置、組織づくりまで幅広く関与し、クライアントとTSUIDE双方の成長を実現していただくポジションです。将来的に経営人材として活躍したい方を歓迎します。
どんな仕事か: 年間100名採用を目指し、採用戦略の立案から候補者獲得、スカウト、クロージングまでを一貫して担当。事業成長を支える中核ポジションとして、採用力と営業力を高いレベルで磨ける環境です。
＜具体的な業務内容＞
・年間採用計画（100名規模）の策定・遂行
・媒体、SNS、スカウト、イベント、人材紹介、リファラル等、あらゆるチャネルを活用した母集団形成
・候補者へのアプローチ、面談、クロージング
・採用KPIの設計・改善
・現場部門との要件定義・すり合わせ
・採用広報の企画・実行
※Visionalグループ参画により、ビズリーチ／HRMOSを含む媒体運用・データ活用のシナジーを最大限に活かせます。

■TSUIDEで働く魅力
１裁量ある環境で、経営の視点を養える
法人営業に限らず、事業戦略の立案や設計、採用、マネジメントなど経営に必要な業務を幅広く経験できるため、ご自身の強みや興味に合わせながらキャリアアップができます。現在、営業組織は正社員が2名とまだまだ少なく立ち上げフェーズのため、将来ご自身で事業を立ち上げたい方や経営者を目指したい方にとっても最適な環境です。
２圧倒的急成長が期待できる
ゴールドマン・サックス社出身の代表松田と近い距離で仕事ができ、直接フィードバックを受けられるので、高速でPDCAを回しながら成長できます。平均年齢は28歳と比較的若く、入社直後から大規模プロジェクトを任されたり、入社数ヶ月で部長に抜擢されたりなど、年次問わず自分次第で活躍できる環境です。
３挑戦機会が多くやりがいを感じやすい
当社では、クライアントの社長や役員といった経営層と直接会話する機会が多く、法人営業として大きな意思決定に携われたり、貴重な経験や知見が得られます。直近では、事業成長に伴って生成AIなどの新たな事業領域にも力を入れ始めており、常に新しい知識やスキル習得が期待できます。個人の成長と会社の成長が直結する、大変やりがいが感じられる環境です。
求められるスキルは: 必須【必須（MUST）】
・営業経験または採用経験2年以上
　※候補者を動かす・口説く・巻き込む経験を重視

歓迎【歓迎（WANT）】
・IT業界経験2年以上
・コンサルティングファームでの経験
・人材紹介業でのRA/CA経験
・スカウト媒体運用経験
・SNSを活用した採用広報経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 【勤務地】
◇本社概要
所在地：102-0093 東京都千代田区平河町二丁目16番1号
ビル名：平河町森タワー5F、6F

◇ 支社概要
所在地：104-0041 東京都中央区新富2-5-2
ビル名：増田ビル2階
※首都圏案件中心。希望に応じてフルリモート案件の可能性もあり。
勤務時間は: 9:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: ■ 想定年収：500万円～2000万円（経験・スキル・前職考慮）
■ 月給：35万円～142万円
※月45時間分の固定残業手当（83,810円～121,059円）を含む。超過分は別途支給。
■ 賃金形態：年俸制（14分割支給）
※毎月1/14ずつ支給、残り2/14を賞与として年2回に分けて支給。
■ 昇給：年1回（査定・評価面談に基づく）
■ 賞与：年2回（業績・個人評価に連動）
※アサインされる職種や役割により給与形態が異なる場合があります。
待遇・福利厚生は: 【福利厚生】
定期健康診断、資格支援制度

【加入保険】
社会保険完備
休日休暇は: ◎年間休日
毎週土曜日・日曜日・国民の祝祭日、会社が指定する日
※但し、業務の状況により休日と勤務日を振替える場合あり
◎有給休暇（初年度10日（入社後6か月継続勤務し、出勤率80％以上の場合）
どんな選考プロセスか: カジュアル面談：人事責任者または幹部メンバー
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一次選考：実務面接
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最終選考・オファー面談：代表松田
※オンライン面接対応可。柔軟に日程調整いたします。

【ビジョナルグループ】中途採用リクルーター

人事（採用・教育など）