- なぜ募集しているのか
- 【増員】
会社方針として、部門を補強して受注体制を整えたいため増員します。 - どんな仕事か
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全国チェーン展開のコンビニ、スーパー、ドラックストアがお客様です。
冷蔵庫が冷えない、空調が効かないなど店舗設備に関するメンテナンスを請け負っています。
社内のメンテナンススタッフが、全国のパートナー企業と連携し店舗運営を支えています。
今回は、社内のメンテナンススタッフの募集です。
コールセンターでメンテナンス依頼を受け付け、メンテナンス作業にお伺いします。
空調設備や、冷蔵設備、電気設備など、強みを活かして店舗メンテナンスをお願いします。
ほとんどの案件が9時～18時となっており、勤務時間外は協力会社へ委託しています。
とは言え、自社判断が必要な場面もあるためナイトシフトとして、夜間帯は自宅待機シフトとなります。
- 求められるスキルは
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必須 設備管理のご経験
空調設備の知識
冷凍設備の知識募集年齢（年齢制限理由） ~35歳以下
長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 09:00～18:00(60分)
- 給与はどのくらい貰えるか
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【残業代・各種手当について】
・固定残業代なし。残業代は法令に基づき全額支給
・深夜手当、通勤手当、休日出勤手当等も全額支給
【給与金額について】
・給与金額はご経験や能力、お持ちの資格等を考慮の上、決定
・深夜手当、通勤手当等は別途全額支給
・試用期間中の待遇変更なし
【想定年収について】
・賞与2回／年（計2ヶ月）分と想定の残業代30時間／月を含んだ金額
実際の年収は、残業時間等によって変動
【賃金・賞与について】
・昇給 年1回（5月）
・賞与 年2回（6月・12月）
・業績賞与（その年度の業績により支給） - 待遇・福利厚生は
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（全額支給）
■深夜手当（全額支給）
■交通費（全額支給）
■資格手当
■資格取得支援制度
■慶弔見舞金制度（結婚御祝金・出産御祝金・傷病見舞金・弔慰金）
■定期健康診断
■従業員持株制度
■確定拠出年金制度（企業型・個人型同時加入可）
■時短勤務制度（実績多数）
■社員表彰制度
■業務用PC・携帯支給
■イオングッドライフクラブ（共済会による各種福利厚生、給付制度） - 休日休暇は
- その他/年間休日118日（2年連続年間休日数UP！）
月平均10日間休み 連続休暇取得可
年１日のアニバーサリー休暇の取得推奨中♪ - どんな選考プロセスか
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書類選考→一次面接（部門・人事）→二次面接（最終）
※一次面接はWEB面接（Zoom）
※DPI有り
掲載期間26/09/19～26/11/13
求人No.ISLA-130588
